接下來(lái)幾天，他沒(méi)有等來(lái)宋老爺子的消息。
徐東燦也沒(méi)有著急，這事靠他一個(gè)人，無(wú)法操作。
必須借他們的力量，自己才能參與進(jìn)去。
只要宋家有野心，最后肯定會(huì)來(lái)找他合作，只要準(zhǔn)備好計(jì)劃書(shū)就行。
倒是羅家的制衣廠，馬上就要開(kāi)業(yè)了。
他們這次招工，場(chǎng)面弄得非常大，不但在電視臺(tái)打了廣告，大紅色的招聘信息，貼滿(mǎn)了虞城各個(gè)角落，徐東燦想忽略也做不到。
而跟羅秋蓉約定的日子很快到了，于是來(lái)到鳳山路那邊的工廠。
七八十年代，那邊是虞城中小企業(yè)扎堆的地方，開(kāi)發(fā)區(qū)建好后，效益還可以的企業(yè)，都搬走了，只剩下幾家半死不活的小企業(yè)，還在原地死撐。
羅家的制衣廠會(huì)選擇這里，是因這里以前是一家電機(jī)企業(yè)，金工車(chē)間占地比較大，全廠的建筑面積超過(guò)五千平米。
在這里辦廠，足夠大了。
經(jīng)過(guò)一番收拾后，面貌大變，已經(jīng)有點(diǎn)現(xiàn)代企業(yè)的模樣了。
徐東燦站在工廠門(mén)口朝里望，不由暗暗咋舌。
有關(guān)系有背景的人就是不一樣，只要有人給他們提供一個(gè)賺錢(qián)的路子，短短半個(gè)月時(shí)間，就把一家工廠籌建好了。
換成是自己，就算有錢(qián)，也得兩個(gè)月才行吧！
門(mén)衛(wèi)是一個(gè)五十多歲的大爺，問(wèn)了徐東燦的情況后，馬上打電話到辦公室。
沒(méi)過(guò)一會(huì)，羅秋蓉就從里面匆匆走出來(lái)。
“阿燦，你終于來(lái)了。”看到徐東燦，她苦笑一聲?！霸詾檎罩阏f(shuō)的去做，會(huì)非常容易，沒(méi)想到事情千頭萬(wàn)緒，這兩天可把我累壞了。”
相比哥哥，她在單位比較閑，所以這邊的事，主要交給她處理。
因?yàn)轳R上要開(kāi)工了，她請(qǐng)了一星期假，天天在廠里和招聘來(lái)的管理團(tuán)隊(duì)一起做前期工作，單是面試人，就把她累得夠嗆。
可能是徐東燦的話刺激了她，所以一心想把制衣廠，打造成一家可以和外資企業(yè)媲美的規(guī)范企業(yè)，不管是車(chē)間的布置，還是員工的培訓(xùn)，她的要求都非常高，把廠長(zhǎng)折磨得欲仙欲死。
好在她的身份擺在那里，即使雙方有分歧，對(duì)方也不敢撂挑子不干。
生過(guò)悶氣后，依然一起努力，所以才取得了現(xiàn)在的成績(jī)。
“蓉姐，單看工廠的設(shè)計(jì)和布置，不知道的人以為這是一家外資企業(yè)呢！”兩人一起往里走，徐東燦望著整潔明亮的車(chē)間，真心實(shí)意地贊揚(yáng)了一句。
就算他來(lái)辦廠，也絕做不到這個(gè)程度，實(shí)在是涉及的細(xì)節(jié)太多了，不可能在現(xiàn)場(chǎng)布置方面，也做得這么完美。
很多合資企業(yè)，大多也是先開(kāi)工后，再慢慢改善，很難做到一步到位。
除非原本就開(kāi)過(guò)制衣廠，一切標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)建立，直接復(fù)制原來(lái)的模式就行。
“你這樣說(shuō)，我就放心了?！绷_秋蓉得意地回答。
她的性子就這樣，不管做什么，都力強(qiáng)盡善盡美，這也是當(dāng)初她能被吸引宋鳴的原因。
辦廠前幾天，她去了一趟甬城，參觀了一家港資制衣廠。
她有個(gè)同學(xué)在那邊擔(dān)任總經(jīng)理助理，所以想進(jìn)去學(xué)點(diǎn)東西很容易。
里面的管理模式，跟徐東燦提供的計(jì)劃書(shū)差不多，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)觀看，她很快搞清楚了操作方法。
倒是工廠內(nèi)部的模樣，讓她印象深刻。
以前經(jīng)常去父親工作的工廠玩，那邊的臟亂和這邊的整潔，形成鮮明的對(duì)比。
所以回來(lái)后，向請(qǐng)來(lái)的廠長(zhǎng)攤牌，要求工廠的內(nèi)部環(huán)境，也要跟外企一樣。
其實(shí)硬件設(shè)施很容易辦到，只要墻體粉刷干凈，水泥地面再刷一層綠漆，再畫(huà)一些黃線作分隔就可以了。
主要是現(xiàn)場(chǎng)管理要達(dá)到那個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)非常困難。
最后廠長(zhǎng)沒(méi)辦法，把剛籌建的團(tuán)隊(duì)召集起來(lái)，開(kāi)了半天會(huì)，具體講解了現(xiàn)場(chǎng)管理的一些知識(shí)，主要是定置管理和5S管理。
他有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，自然懂這些，下面的基層管理人員，未必有機(jī)會(huì)接觸。
通過(guò)不斷培訓(xùn)，大家慢慢養(yǎng)成共識(shí)，工作態(tài)度開(kāi)始變得不一樣。
同時(shí)在招聘員工時(shí)，也盡可能挑選有正規(guī)工廠工作經(jīng)驗(yàn)，服從性好，容易管理的人。
“以后如果我要開(kāi)工廠，說(shuō)不定還得來(lái)請(qǐng)教你呢！”聽(tīng)了她的說(shuō)明，徐東燦更加佩服。
這倒不是她比自己厲害，主要是兩人性格不一樣。
他的性格不是那種追求完美的人，就算自己在她的位置上，也不可能執(zhí)行到位，做到這一步。
所以當(dāng)個(gè)甩手掌柜，把管理的事交給別人去做，這樣最合適。
兩人在車(chē)間走了一圈，雖然工人因?yàn)閯偵习嗟脑?，效率還不行。
不過(guò)每個(gè)人都很認(rèn)真，只要給她們時(shí)間，應(yīng)該能達(dá)到目的。
走出車(chē)間后，又到設(shè)計(jì)部那邊看了看。
這邊的布置也跟徐東燦計(jì)劃的那樣，陳列室和打樣組在同個(gè)車(chē)間，卻分隔成兩個(gè)部分，這樣做的好處是，如果有大客戶(hù)想要定制一批服裝，可以直接來(lái)這邊面談。
有一個(gè)規(guī)范的設(shè)計(jì)中心，能提升企業(yè)的形象。
“你覺(jué)得怎么樣？跟你要求的是不是一樣？”羅秋蓉見(jiàn)他若有所思的樣子，好奇地問(wèn)道。
在她看來(lái)，設(shè)計(jì)部這邊是她花心血最多的地方，他應(yīng)該非常贊賞才對(duì)。
“比我想像的還要好?！毙鞏|燦笑著回應(yīng)?！熬褪欠b樣式方面，跟我想象的有些不一樣?！?p> 這邊已經(jīng)掛了二十多件不同款式的服裝，應(yīng)該是最近剛完成的設(shè)計(jì)。
可能樣式來(lái)自南方和香江，又做了一些調(diào)整，整體而言，比虞城解放路那邊更有設(shè)計(jì)感。
他比較難受的是，這邊很多衣服，風(fēng)格太雜亂了，很多衣服上弄了莫名其妙的飾物，看起來(lái)特別土。
就像前世看到有人在衣服上故意多縫了幾條拉鏈，褲子莫名其妙掛了幾根銀色的鏈子一樣，非常礙眼。
“你發(fā)現(xiàn)了什么問(wèn)題，盡管說(shuō)?！绷_秋蓉現(xiàn)在覺(jué)得只有他，才能在一些看法上，跟自己保持一致，所以非常重視他的意見(jiàn)。
今天還特意把他請(qǐng)過(guò)來(lái)，幫自己挑挑問(wèn)題。
“也不算問(wèn)題?！毙鞏|燦想了想，組織了一下語(yǔ)言?！叭魏我患移髽I(yè)，都有自己的定位和風(fēng)格，就像女孩子，有的楚楚可人，有的英姿颯爽，有的大家閨秀，有的小家碧玉，想讓顧客喜歡你們的款式，必須有一個(gè)明確的定位?！?p> 這一點(diǎn)前世大多數(shù)企業(yè)都懂，也非常重視，力求做出自己的風(fēng)格。
如果羅秋蓉只是想賺點(diǎn)快錢(qián)，倒不用關(guān)心這個(gè)。
現(xiàn)在聽(tīng)她的意思，似乎目標(biāo)定得很高，那就必須在產(chǎn)品上，也做一番規(guī)劃了。
“你這話非常有道理?！绷_秋蓉聽(tīng)后，眼前一亮。“這一點(diǎn)我確實(shí)疏忽了?！?p> 請(qǐng)他過(guò)來(lái)果然是對(duì)的，這么快就發(fā)現(xiàn)了一個(gè)致命的問(wèn)題。