“哦？有什么條件你只管說?！?p> 聽了楚云的話，吳迪立即說道。
可能是由于急缺錢，吳迪似乎很著急將飲料廠轉(zhuǎn)讓出去。
由于他的這家飲料廠投入太大，一般人根本不會(huì)接下來。小型的飲料廠可能百萬左右就能建成，一下子花上好幾百萬投資，盡管飲料廠的產(chǎn)能不低，但一般人也不一定敢接。
“如果我將飲料廠兌下來，我希望吳廠長能夠留下來，幫助我暫時(shí)運(yùn)營飲料廠。期間工資我們可以商量，或者以營利分成的模式開支，吳廠長可否答應(yīng)？”
考慮了一下，楚云將自己心中的想法說了出來。
他只是一名學(xué)生，對(duì)于公司的管理不太擅長。最多的，也只是有自己的一點(diǎn)想法。
但是吳迪不一樣，一看他就是個(gè)生意人。而飲料廠云本就是他建立的，對(duì)于廠子而言他要比楚云熟悉得多。
飲料廠不像別的生意，每天的產(chǎn)能以及銷售出入庫數(shù)量都是有數(shù)的。只要有營銷軟件，出入不會(huì)太大。這也是楚云放心讓別人管理的原因，換成別的生意或許還會(huì)斟酌一下。
“這個(gè)……楚老弟啊，我賣飲料廠就是為了考慮投資點(diǎn)別的生意?！?p> 聽了楚云的話，吳迪猶豫的說道。
一個(gè)飲料廠賣出去，哪怕賠了近一半，但也有五百萬的回本。吳迪用這個(gè)錢來投資別的生意，興許還會(huì)賺回來。
而就算楚云返聘他回來當(dāng)廠長，能賺多少錢。開的少了吳迪肯定不會(huì)干，但是如果多了的話，那是不太現(xiàn)實(shí)的。畢竟他只是現(xiàn)在的廠長，并不是那種專業(yè)的管理人才。要是有那錢的話，楚云還不如直接的招聘一個(gè)專業(yè)管理人員來。
“是這樣的吳大哥，廠子我一個(gè)人是管理不過來的。要是從外邊聘用管理人才，還不如直接讓吳大哥你來做?！毕肓讼胱约旱乃悸罚崎_口說道：“飲料廠是你一手建立的，尤其是對(duì)一些設(shè)備的應(yīng)用，應(yīng)該比外面的人熟悉?！?p> “我也知道現(xiàn)在飲料廠的效益不好，不如這樣你看行不行。工資咱們暫且不提，我給你飲料廠利潤的百分之一。如果以后賺錢了，就按照這個(gè)利潤分成。吳大哥你先干一個(gè)月，要是一個(gè)月后感覺到不行，我不會(huì)強(qiáng)行挽留。就算這一個(gè)月內(nèi)廠子不盈利，就當(dāng)你幫我忙了，到時(shí)候我按照市場價(jià)格給你開工資如何？”
楚云的想法就是如此，想要將吳迪先留下來再說。
并不是因?yàn)閰堑险娴挠惺裁垂芾斫?jīng)驗(yàn)，相反飲料廠不賺錢說明他的決策是失敗的。
但是楚云看得并不是水平，而是一些細(xì)節(jié)。
能夠?qū)⒆约旱能嚩纪Ｔ谕饷?，就說明了吳迪的管理是嚴(yán)格的。盡管可能決策失誤，但是本身的初心是好的。
再看飲料廠車間的環(huán)境，以及一些細(xì)節(jié)。就連那些設(shè)備都是一塵不染，而且楚云只不過是臨時(shí)的給他打電話。即便是裝假，也不會(huì)在如此短的時(shí)間將衛(wèi)生打掃出來。
再看他辦公室的布局，以及書柜里面的那些書，楚云能夠看得出吳迪是一個(gè)追求上進(jìn)的人。
如此一來，他干脆不說工資，而是直接給出利潤分成。如果飲料廠能夠轉(zhuǎn)虧為營的話，楚云相信他定然會(huì)有干勁。
而楚云給出的試用期為一個(gè)月，如果一個(gè)月之后吳迪不愿意在這干，楚云自然也不會(huì)為難他。到時(shí)候直接給他工資，他自己愿意做什么生意便是他的事了。
“這個(gè)……真的如果一個(gè)月后我想走就隨時(shí)可以走？”
聽了楚云的一番話，吳迪的眉頭皺了皺。
他生怕楚云不將廠子收購下來，而對(duì)于那百分之一的利潤根本就沒有放在心上。
百分之一，也就是說賺一千萬，楚云才會(huì)給他十萬塊。這對(duì)于吳迪來說，是微不足道的。如果他拿五百萬來做生意，做得好的話一個(gè)月就可能賺個(gè)幾十萬。
以前吳迪也上過班，那個(gè)時(shí)候最高的年薪也是幾十萬。而他沒有繼續(xù)選擇上班，而是做生意，才能夠累積到如此財(cái)富。
“我說到做到?！?p> 看著眼前的吳迪，楚云淡淡的說道。
“那好吧，就當(dāng)幫你一個(gè)月了。”
考慮了一下，吳迪開口說道。
他并不是為了那微不足道的百分之一的利潤，而且楚云說的是好，但是那是在營利的情況下。吳迪開辦這家飲料廠已經(jīng)半年的時(shí)間了，不要說是賺錢了，不賠死已經(jīng)算是不錯(cuò)了。
他為的是快點(diǎn)將廠子轉(zhuǎn)出去，這樣的話人工費(fèi)和其他的費(fèi)用就不用他拿了。如若不然的話，每個(gè)月的費(fèi)用就不少。再加上房租一個(gè)月就要減少近十萬，他靠不起。
廠子轉(zhuǎn)出去之后，那些費(fèi)用自然是楚云負(fù)責(zé)。他就是白幫楚云趕上一個(gè)月，也是劃算的。
“好，那咱們簽合同吧！簽完合同后，把各個(gè)部門負(fù)責(zé)人叫到會(huì)議室開會(huì)?！?p> 見到吳迪答應(yīng)下來，楚云開口說道。
隨后，吳迪起草了轉(zhuǎn)讓合同?？戳丝礂l款沒有問題后，楚云簽了字，并且通過網(wǎng)銀給吳迪轉(zhuǎn)了錢過去。對(duì)于楚云這樣一個(gè)年輕人能夠有這么多錢，吳迪也是很驚訝。但是他也是從年輕的時(shí)候打拼過來的，相對(duì)于一些年紀(jì)大的人還是能接受這個(gè)事實(shí)的。
一個(gè)小時(shí)后，楚云和吳迪來到了一樓的大會(huì)議室。楚云看到，會(huì)議室中三男一女已經(jīng)坐在那里。看他們的年紀(jì)都在三十多歲，年紀(jì)并不大。
剛才聽吳迪說，由于沒有業(yè)務(wù)。除了財(cái)務(wù)部在單位之外，剩下的銷售，采購以及質(zhì)量技術(shù)部的人都放假在家。現(xiàn)在看來，他們是從家里臨時(shí)過來的。
進(jìn)到會(huì)議室中，吳迪和楚云坐好后，吳迪給幾個(gè)人介紹了一下楚云。
聽到飲料廠被眼前的這個(gè)年輕人收購了之后，四人都露出驚訝的表情。沒有想到，一個(gè)年輕人竟然能夠?qū)嬃蠌S買了下來。
“首先我在接管廠子前，要宣布一件事情?！?p> 掃了一眼坐在自己對(duì)面的四個(gè)人，楚云開口說道。