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找組織

第15章 真的被餡餅砸到了

找組織 玉起 2001 2018-11-01 14:00:00

  關(guān)系到自己的事,周陽還是希望這是真的。接下來的幾天,沒啥消息,他也不好意思直接問經(jīng)理。這天,趁著邊上沒人,他看見小馬在座位上沒啥事,平時(shí)他倆處的還行,

  “最近業(yè)務(wù)跑的咋樣?”周陽套個(gè)近乎,

  “哎!就那樣,不死不活的,有幾個(gè)客戶常聯(lián)系唄,”小馬心不在焉的說,

  “嗯嗯,慢慢來,心急吃不了熱豆腐,常盯著”周陽符合著,“哎,對(duì)了,聽說沒?最近公司職工轉(zhuǎn)干的事?”周陽索性直接問道,

  “咋就沒聽說?”小馬把眼睛從電腦上移過來瞟了一眼周陽,“我跟你說,這事,我比你先知道的哦,也不看看我跟經(jīng)理是啥關(guān)系,”小馬得意的說,

  “哦,那你知道咋不告訴我一下,叫我有個(gè)思想準(zhǔn)備啊,”周陽故意怪他,

  “老弟,不是我不告訴你,是這事那個(gè)時(shí)候還沒確定名額呢,現(xiàn)在好了,你不都知道了嗎?遲早都會(huì)知道的哦,”小馬不以為然的說,“你這事,還是我跟經(jīng)理建議過呢,爭取拿到名額,你反正也符合要求,像我這樣的,中專生,還要再等幾年,也可以轉(zhuǎn)干的?!?p>  “這倒是,過幾年大家都有機(jī)會(huì),不過,你覺得這事能成嗎?”

  “怎么就不成?只要有指標(biāo),有名額給到咱,那就是十拿九穩(wěn)的,有政策明文規(guī)定,這個(gè)可不是兒戲,這次咱總公司有三個(gè)名額,明年還會(huì)有的,這個(gè)根本就不用擔(dān)心的,又不是你一個(gè)人的事。”小馬信心滿滿的說。

  周陽其實(shí)也就隨便問問,套套口風(fēng),旁敲側(cè)擊,他知道小馬跟經(jīng)理很熟,當(dāng)初他們是在一個(gè)縣里一個(gè)單位的老熟人,這次又一起來新區(qū),那自然消息比他周陽靈通多了,這個(gè)應(yīng)該是沒錯(cuò)的了。

  “那是,那是,不是我一個(gè)人的事,倒是這么回事,還是要多謝你啊,你不說,我還真不知道你跟經(jīng)理推薦我,真不知道,下班咱喝一壺去,”周陽真的不知道小馬給經(jīng)理推薦他,不過,話說到這里,那必須要客氣一番,“不過,不是說一年以后才可以轉(zhuǎn)干嗎?”這最后一句其實(shí)是周陽最關(guān)心的,

  “小事,小事,你看我這么多日子,根本沒說啥吧?年限,這個(gè)還不是公司一句話的事?關(guān)鍵不在這里,關(guān)鍵是得有名額給到咱們。其實(shí)我根本就沒把這個(gè)當(dāng)回事,像我,中專畢業(yè)后,過五年,那肯定就給你轉(zhuǎn)干的,急啥?其實(shí)啊,什么干部不干部的,還不就那么回事?天底下,真不知道有多少人都是工人編制,農(nóng)村戶口,那又怎樣?不過了嗎?社會(huì)在變化,三十年河?xùn)|三十年河西,說不定以后工人編制、農(nóng)村戶口吃香的喝辣的,花錢都買不來!你就說農(nóng)民吧,面朝黃土背朝天,你知道以后農(nóng)民就不吃香的?這都說不準(zhǔn)的呢....”

  “嗯嗯,有道理,有道理”周陽不住的點(diǎn)頭,小馬哪里知道他的心思,他可是被以前的干部同事跳槽去銀行刺激過的,而且,這個(gè)確實(shí)對(duì)他周陽打擊挺大,到現(xiàn)在他還耿耿于懷,念念不忘。不過,話說回來,新區(qū)這里工作環(huán)境還真的不錯(cuò),就像小馬說的,管他啥編制,以后說不定誰吃香的喝辣的還兩說呢。但有一點(diǎn)可以肯定,這個(gè)轉(zhuǎn)干的事,那是肯定的了。

  “那天經(jīng)理拿著兩份表格叫我填了給他,提交到總部去了,這幾天沒啥消息,我還以為這事也就說說的,”周陽隨口嘟囔著,

  “叫你填表格,那就沒錯(cuò)了,拿去總部辦公室,然后,辦公室還要上交給新區(qū)管委會(huì)呢,報(bào)上去就沒事了,等通知吧,這個(gè)事絕對(duì)沒錯(cuò)了的?!毙●R說的真是這么回事,哪有那么快,這才幾天啊。

  其他同事也知道了轉(zhuǎn)干的事,大家都為周陽高興,每年公司都會(huì)有名額的,這個(gè)是遲早的事,好好干活,比什么都強(qiáng)。目前大家處于創(chuàng)業(yè)階段,周陽也很感激各位同仁的理解和團(tuán)結(jié),覺得這個(gè)集體還真的不錯(cuò),大家相處很友好。不管怎么說,這事最后確實(shí)是落實(shí)了,周陽的編制由工人轉(zhuǎn)為了干部,這也是新區(qū)吸引人才的政策在他身上的具體體現(xiàn),從某種角度來說,也是他周陽的運(yùn)氣好。

  到此為止,縱觀周陽這一路走過來,他每一步還真的踏到了點(diǎn)子上,可以說是順風(fēng)順?biāo)?,也正是?yīng)了那句話,人挪活,樹挪死。如果他周陽現(xiàn)在還是在原單位總財(cái)務(wù)科干出納工作,那怎么會(huì)有今天的轉(zhuǎn)干機(jī)會(huì)?說不定,一輩子還是工人編制。當(dāng)然,也不能說,工人編制就不好,就像小馬說的,社會(huì)在變化,現(xiàn)在城鎮(zhèn)鄉(xiāng)村一體化,誰要是在鄉(xiāng)村有一塊地,那可就不一樣了。主要是,周陽曾經(jīng)被同事跳槽去銀行這件事刺激了腦神經(jīng),因此,他才比別人更看中自己的編制問題。當(dāng)初他因?yàn)樽约旱木幹茊栴},不能跳槽去銀行,而且,他也早就打消了去銀行的念頭,對(duì)他來說,那是不可能的事;現(xiàn)在,編制問題解決了,他反而覺得在新區(qū)上班還不錯(cuò),無論是環(huán)境,還是同事,都不錯(cuò),有找到家的感覺,有找到組織的感覺。因此,他覺得沒有必要再去銀行了。

  命運(yùn)就是這樣捉弄人,你越是想要的,越是不給你,你越是不想要的,偏偏找你來。

  一轉(zhuǎn)眼,快到年底了,各家公司都在忙著年底沖刺,年底業(yè)務(wù)翻翻,年底總結(jié),年底吃年夜飯,大家都忙得不可開交,年底指標(biāo)的壓力也是很大。周陽也有壓力,什么壓力?他不就是干財(cái)務(wù)為主嗎?業(yè)務(wù)指標(biāo)對(duì)他來說那不是主業(yè),完成多少,別人也不會(huì)太在意,那他到底有啥壓力和煩惱呢?

  您還真別說,周陽確實(shí)有壓力,而且很棘手,他這壓力,甚至最終導(dǎo)致他不得不離開公司,離開新區(qū),離開這個(gè)讓他感覺是家一樣的組織。

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