第一百八十二章 科研部的自主權(quán)

　　“人事部門負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤勞動(dòng)紀(jì)律等規(guī)章制度?！?p>　　“人事部門負(fù)責(zé)制定和完善公司的崗位編制情況，協(xié)調(diào)公司各個(gè)部門有效的開(kāi)發(fā)和利用人力，從而滿足公司的管理需求。”

　　“人事部門根據(jù)公司現(xiàn)有的崗位編制，以及公司在業(yè)務(wù)發(fā)展方面的需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)公司各個(gè)部門的人員招聘需求，編制年度/季度/月度人員招聘計(jì)劃，經(jīng)總裁批準(zhǔn)后實(shí)施?！?p>　　“人事部門...