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四合院:從食堂學徒工開始逆襲

第253章 精減人員?

  整個競聘工作非常精彩,李愛華是這場活動的幕后指揮者。

  他只是把前一世在工作中經歷過的事情簡單運用一下,但在這改革開放的初期,卻是顯得格外新鮮。

  因為,所有的人都是從幾十年計劃經濟體制下走過來的。人們習慣了工作等組織幫忙安排,任務指標是上級主管部門下達。就是廠里生產出來的東西,也不需要面對市場,只需要按計劃調撥到需要的單位就可以了。

  簡而言之就是“等、靠、要”的思想...

人生似雪

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