第235章：價(jià)值上億的員工獎勵
于是乎，民眾炸了鍋，媒體更是馬不停蹄的將采訪和調(diào)查的目標(biāo)從那些如今仍在投資、亦或是投資過抖樂的投資人身上，轉(zhuǎn)移到了抖樂集團(tuán)本身。
很快，又有一則新聞報(bào)道傳出，頓時轟動了全網(wǎng)：
【震驚！抖樂員工竟因?yàn)楣ぷ鞅憩F(xiàn)良好被集團(tuán)發(fā)放股份?！?p> 報(bào)道當(dāng)中指出，集團(tuán)內(nèi)從一開始就一直在為抖樂工作的一個元老技術(shù)人員。
因?yàn)樵诠ぷ髌陂g表現(xiàn)良好、又讓抖樂在技術(shù)上有了突破，所以抖樂高層特地給這位元老級別的技術(shù)人員嘉獎了抖樂的股份。
而股份的數(shù)額，卻只有百分之零點(diǎn)零一。
沒錯，正是0.01%，也就是抖樂總股份的千分之一。
聽起來，這個數(shù)額可以說是少得可憐，跟沒有一樣。
可對于抖樂如今的體量和市值來說，這0.01%的股份，卻是一筆巨大的財(cái)富。
按照如今抖樂的股票價(jià)值進(jìn)行換算，這位抖樂的元老級技術(shù)人員哪怕只是有百分之0點(diǎn)1的股份，其股票價(jià)值也是上億元。
可以說，這位技術(shù)人員也真的通過了自己工作上的努力，在抖樂實(shí)現(xiàn)了一夜暴富的夢想。
而且，還是直接成了身家上億的大富豪！
這個數(shù)額，可以說比絕大多數(shù)的小公司、小企業(yè)老板的總身家還要高了。
放在一些地方上，擁有這個數(shù)目身家的，也都是些能夠在當(dāng)?shù)剡尺屣L(fēng)云的大佬級人物了。
然而，抖樂卻是為了嘉獎員工，直接白送。
并且，送的還是這種會跟著抖樂一起持續(xù)往上增長的集團(tuán)股份。
要知道，如今抖樂的股份，可不是人有錢想買就能買到的。
抖樂愿意拿出來價(jià)值上億的股份給員工作為嘉獎，也是有其目的所在。
而這目的，也無非就是兩點(diǎn)。
第一，抖樂希望用這0.01%的股份套牢這位元老級別的技術(shù)人員，使其一直為抖樂所用，守住抖樂的核心機(jī)密。
同樣的，抖樂也明白，哪怕只是送出去0.01%的股份，卻也是上億的價(jià)值，代價(jià)也是相當(dāng)?shù)拇蟆?p> 可和這樣一位核心技術(shù)員工給集團(tuán)所帶來的價(jià)值、以及實(shí)際的效果相比，那可就不值一提了。
特別是現(xiàn)在，在抖樂本身處在高速發(fā)展階段的情況下，風(fēng)頭正盛，也自然會有同行眼紅。
有同行眼紅跟風(fēng)、甚至是競爭的情況下，抖樂也自然會面臨各種各樣的問題。
小到各種麻煩、對抖樂的負(fù)面輿論，大到抖樂的核心技術(shù)泄露、被對方破解、技術(shù)人員出走。
這些問題，盡管聽上去有些平日匪夷所思，像是在危言聳聽，可也確確實(shí)實(shí)的發(fā)生在不少公司和集團(tuán)之中。
特別是在那些公司剛剛上市，員工飛速擴(kuò)充、集團(tuán)內(nèi)部還沒徹底安定下來時，疏于防備，這樣的情況便尤其的容易發(fā)生。
抖樂會以股份來獎勵員工，也是希望借此套牢員工，讓他們專心工作，為集團(tuán)發(fā)展而努力。
只要核心技術(shù)人員都有了抖樂的股份，想要升值也只能賣力為抖樂工作，抖樂上下一條心，那就算是想挖出什么也根本挖不出來。
挖不出來員工和技術(shù)資料，那些同行就算是想要對如今正處在大眾視野范圍內(nèi)的抖樂，也根本不切實(shí)際。
這樣一來，抖樂自然也算是如愿以償?shù)钠曝?cái)消災(zāi)，留下了技術(shù)人員，還給自己搏了個好名聲。
至于這第二個目的，抖樂方面則是希望借助著這次嘉獎員工的機(jī)會，向抖樂其他的員工釋放一個信號，那便是：
只要你有能力，愿意在他們這里好好干，集團(tuán)發(fā)展好了，好處也自然少不了他們的。
這樣的訊號一經(jīng)表露，再加上那位技術(shù)人員的事跡，抖樂的全體員工也自然工作的賣力了很多。
一個個的，就跟打了雞血似的，沒有一個喊苦喊累，集體都爭著表現(xiàn)自己，想往上爬。
哪怕深知自己能力不足爬不上去的，其工作態(tài)度也都認(rèn)真了許多。
畢竟，雖然他們爬上去獲得集團(tuán)嘉獎的可能性不大，可也不代表一點(diǎn)可能性都沒有。
萬一那天高層視察，正好看見自己的表現(xiàn)，覺得滿意就給自己升職加薪了呢？
抖樂都發(fā)展的這么好了，獎勵他們這些底層員工，就算用不上那上億的股份，幾萬打底意思意思總是有的吧？
別的他們也不指望，單單為了這幾萬幾十萬的獎金，也值得他們?yōu)榇伺Φ牧恕?p> 當(dāng)然，這一點(diǎn)，的確是這些底層乃至中上層不少員工的心里想法，可也不是全部。
畢竟，會來這種大集團(tuán)工作的，也不全是些窮人。
同樣，只是應(yīng)付著工作混日子了事的員工也大有人在。
并且，哪怕抖樂給出那一筆獎勵，可也不一定能夠激起這些人的欲望，他們只會一如往常的那樣，偷奸?；?、得過且過。
對他們這些人而言，抖樂給出的獎勵雖然豐厚，可卻打動不了他們。
他們這些人，雖然在抖樂集團(tuán)工作，可也不過是去混日子玩玩、體驗(yàn)生活而已。
既然是體驗(yàn)生活，本來就是為了享受才來的，他們本來就不缺錢，家境殷實(shí)，又怎么可能去為了那點(diǎn)獎勵去奮力打拼？
所以，這些人對于抖樂給出的訊號，也自然不感冒，依舊我行我素。
可很快，這些員工的態(tài)度也逐漸發(fā)生了轉(zhuǎn)變，和其他的員工一起，投身工作當(dāng)中，積極的表現(xiàn)自己……
那前后表現(xiàn)出來的素質(zhì)和工作實(shí)力，更是相差巨大，令同職位的其他同事也不禁高看了他們一眼。
而他們這些人前后發(fā)生的改變，其根本緣由也還是在抖樂發(fā)出的那個訊號之中。
原來，因?yàn)槠渌稑穯T工打雞血式的瘋狂表現(xiàn)自己，賣力工作。
他們這些人的情緒也或多說少因?yàn)槭艿搅烁腥荆辛诵┰S的改變，開始跟著其他的員工一起努力工作起來。
盡管一開始這一切也都做的十分困難，可以說是舉步維艱，令他們叫苦不迭。
但漸漸的，當(dāng)他們適應(yīng)了這一切，對于抖樂的看法和工作安排也都能夠及時做出反應(yīng)去應(yīng)對，整個人也漸漸自信了起來。
同時，他們心里也很清楚，他們的身家體量和家庭背景，放在抖樂來說，也許就是根本不值得一提。
所以，哪怕他們能夠通過面試，又亦或是能夠從抖樂的內(nèi)部渠道把他們給放進(jìn)來，成為抖樂的一名員工。
可實(shí)際上，他們也并沒有多么硬的后臺，能夠百分百保證自己一定能在抖樂集團(tuán)里面混日子。
尤其是在如今抖樂嘉獎了別的員工，整個抖樂上上下下跟打了雞血一樣的情況下。
他們這些并不努力、在集團(tuán)里平日里混日子偷奸?；娜耍鸵幌伦颖煌癸@出來，被上級注意到。
因此，他們的上級也開始對他們進(jìn)行施壓，整日盯著他們，確保他們在好好工作。
若是這種情況下，他們還依舊像原來那樣懶散，表現(xiàn)得不好，他們的上級更是會直接考慮要求把他們給辭退。
畢竟，抖樂高層這方面的意思很明顯，也很果決：
他們抖樂集團(tuán)，也不是那種只知道剝削員工的黑心企業(yè)。
員工做得好，那他們自然會給對方升職加薪、不吝嗇給予獎勵和相應(yīng)的假期待遇等，對人才絕對包容。
但同樣的，對于那些不知道上進(jìn)、不知道努力、品行和能力不到位的員工，他們自然也可以直接開掉。
畢竟，如今整個抖樂的員工都這么努力這么上進(jìn)，哪怕辭退幾個不上進(jìn)能力跟不上其他人的員工，也根本不會對集團(tuán)整體的計(jì)劃進(jìn)度造成任何的影響。
第236章：塞巴斯蒂安的眼紅
相反的，這樣還能給集團(tuán)減輕一些負(fù)擔(dān)，讓集團(tuán)少一些蛀蟲，也好讓集團(tuán)內(nèi)有真正有實(shí)力的新員工進(jìn)來。
說的難聽點(diǎn)，那便是集團(tuán)壓根不喜歡這些混吃等死的人。
這會集團(tuán)壓根不缺人、也不怕找不到人替換他們，他們要是還這樣，集團(tuán)自然會一腳把這些人給踹出去。
那些員工哪怕不在意集團(tuán)給出的獎勵，可也不希望被炒魷魚。
鑒于這一點(diǎn)，那些員工也只得本本分分的，老老實(shí)實(shí)工作，隨大流走，去表現(xiàn)，去競爭……
而對外，那些媒體為何會得到這個消息，抖樂方面也自然是默許的。
甚至于，抖樂方面為了吸納更多的人才，彰顯他們給予員工的優(yōu)越待遇，這件事，抖樂也自然有用其自己的渠道在背后推波助瀾。
所以，媒體記者瘋狂了，像那位元老級別技術(shù)人員被獎勵股份這樣的例子，也在抖樂的授意之下被曝出來了不少。
而關(guān)于抖樂善待人才，不壓榨員工、對人才方面的薪資待遇很高的消息，也自然跟著這些事例和新聞報(bào)道，被民眾所知。
因?yàn)橛卸稑吩诒澈笾频年P(guān)系，這件事不僅在龍國引發(fā)了廣泛的熱議和極高的熱度，在國際上也跟著冒出來了許許多多的報(bào)道。
不少的國際網(wǎng)民在得知抖樂方面給出的薪資待遇后還表示，想要到抖樂集團(tuán)來任職，調(diào)侃詢問抖樂是否還招聘員工。
更有些高端技術(shù)人才，見此情況也不禁留意起了抖樂方面的情況，將抖樂列到了他們所中意的公司和集團(tuán)名單之中。
……
同樣的，網(wǎng)絡(luò)上關(guān)于抖樂的消息也自然被之前和楊毅有過一面之緣的塞巴斯蒂安所看見。
在瀏覽了一個又一個抖樂員工因?yàn)楸憩F(xiàn)出色而受到抖樂集團(tuán)獎勵的事例后，塞巴斯蒂安也不可避免的對抖樂這樣的大手筆和對人才的尊重所觸動。
再加上抖樂集團(tuán)的大股東是楊毅的關(guān)系，這也讓手握楊毅名片的塞巴斯蒂安變得既忐忑又興奮。
別人不了解，可作為楊毅的忠實(shí)粉絲的他，對于楊毅相關(guān)的情況可謂是相當(dāng)?shù)牧私狻?p> 如今的抖樂集團(tuán)，楊毅雖然只是手握20%的股份，和抖樂創(chuàng)始人兼CEO白斬持平，可楊毅在抖樂集團(tuán)的話語權(quán)，應(yīng)該也不小。
這樣一來，抖樂方面這樣“慷慨”的給予員工獎勵，想必也有一部分的原因在楊毅。
最起碼，楊毅也是默許了抖樂這樣做的。
既然楊總能接受給出這么豐厚的獎勵給員工，那么想必讓楊毅接受他要拿出那五億元的投資經(jīng)費(fèi)給自己，楊毅應(yīng)該也是能接受的。
至于五個億，這一點(diǎn)放在別的富豪那里也許還需要再三考慮才能做決定的事情，可對于楊毅來說，卻是眼睛都不用眨一下的事。
只要他能夠證明自己的項(xiàng)目有這個價(jià)值，楊毅就必然不會吝嗇于投資經(jīng)費(fèi)。
鑒于這一點(diǎn)，賽巴斯蒂安心里也有了一番度量，上次和楊毅的電話溝通無濟(jì)于事，這一次，他一定要將元宇宙的概念傳達(dá)給楊毅，讓楊毅為此感興趣！
塞巴斯蒂安心里這樣想著，也不禁握緊了拳頭。
盡管他個人對元宇宙概念和應(yīng)用想法很多，也深知其可行性。
但他終究是一個人，一個普通人。
為了做元宇宙概念相關(guān)的研究，塞巴斯蒂安可以說是向里面傾注了自己所有的心血。
同樣的，他家中積累的那些財(cái)富，也因?yàn)檠芯康男枰?，而被他花了個精光。
除卻剩余的那一點(diǎn)不足以支撐他繼續(xù)進(jìn)行研究的錢以外，如今他也只能靠著自己妻子的工作維持生活勉強(qiáng)度日。
至于想要繼續(xù)進(jìn)行研究，卻也是沒有這個錢可以支持他繼續(xù)了。
不若如此，塞巴斯蒂安也不會出來尋找投資人，企圖和其他的投資人合作。
畢竟，塞巴斯蒂安很清楚，一旦他成功研究出來，這一項(xiàng)技術(shù)能夠帶給他的財(cái)富，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過那些投資人所能給他的投資經(jīng)費(fèi)。
只可惜，他沒有這個投資的本錢，如今自行研究到了這一步，也已經(jīng)是盡力了。
原本，塞巴斯蒂安還對于自己拿出元宇宙概念這樣一個項(xiàng)目和其他投資人合作這件事有幾分不情愿。
心里始終認(rèn)為是自己虧了，讓那些投資人花費(fèi)巨少的研究自己，就能獲得他一直以來的研究成果和努力，心里覺得不平衡。
這樣的想法，塞巴斯蒂安也一直持續(xù)到了艾力克科技作為主辦人舉行的活動之上。
當(dāng)他發(fā)現(xiàn)自己連續(xù)找了幾十上百個能夠拿出五億研究經(jīng)費(fèi)的投資人，卻無一人愿意和他合作。
甚至于，自己的那一套理論和自己對于元宇宙的這份熱忱，在他們眼里還成了是裝模作樣的一場騙局。
別說是投資了，就連愿意對他的研究課題和項(xiàng)目感興趣，和他一起探討的都是少之又少。
也是因此，塞巴斯蒂安眼界一再開闊以后，這才明白了找一個投資人合作的好處。
雖然塞巴斯蒂安對于自己研究的項(xiàng)目很有信心，相信其成功以后的價(jià)值絕對是不可估量的。
但想要獲得成功，將這份價(jià)值給發(fā)揮出來，卻也不是這么簡單的事。
說到底，塞巴斯蒂安自己所研究的也不過是一個單一的技術(shù)。
盡管在技術(shù)層面，元宇宙概念一旦成功，發(fā)揮作用，則效果卓越。
可這也意味著，塞巴斯蒂安所想要研究出來的技術(shù)，并不能夠直接進(jìn)行運(yùn)用。
哪怕他研究出來了，塞巴斯蒂安也需要為自己找一個合作商，與對方達(dá)成合作，將元宇宙方面的技術(shù)授權(quán)給對方。
而這之中，其價(jià)格總是需要賽巴斯蒂安自己去和合作商進(jìn)行周旋的。
但塞巴斯蒂安本人也只能算是個研究員，對于和一個商業(yè)上的老油條討價(jià)還價(jià)這件事，他也是心有余而力不足。
這樣一來，哪怕塞巴斯蒂安有這樣一筆資金能夠靠著自己研發(fā)出元宇宙概念相關(guān)的技術(shù)。
可塞巴斯蒂安最終也還是需要和別人合作，一不小心就被別人宰上一筆。
并且，以塞巴斯蒂安的眼界，他所能找到的投資人，也許并不靠譜。
哪怕手握著塞巴斯蒂安給予的技術(shù)，對方也不一定就能發(fā)揮的出來。
若是合作商被同行打壓，塞巴斯蒂安也討不到什么好處。
相反的，塞巴斯蒂安本來就沒有能夠支持自己將技術(shù)獨(dú)自研發(fā)出來的資金。
就算他真的有，想必也是找了不少人借的錢，指不定還在某家公司那里貸了款。
在這種情況下，一旦塞巴斯蒂安和合作商的合作結(jié)果并不理想，那么塞巴斯蒂安也將背負(fù)巨額債務(wù)。
就算之前合作商給予在塞巴斯蒂安的錢足以讓他還清債務(wù)，可塞巴斯蒂安也將白白耗費(fèi)這么多年的青春和熱血。
塞巴斯蒂安也想明白了這一點(diǎn)，所以，這才對找投資人合作的事情改觀。
他希望對方能夠提前看出這項(xiàng)技術(shù)的價(jià)值，并且給予他足夠的研究經(jīng)費(fèi)和相應(yīng)資源，讓他進(jìn)行研究。
然后，等到在技術(shù)徹底面世以后，合作商也能讓這項(xiàng)技術(shù)得到應(yīng)用，自己也能從中抽成，獲取利益。
畢竟，伸頭是一刀，縮頭還是一刀，塞巴斯蒂安更寧愿自己少承擔(dān)一些風(fēng)險(xiǎn)，也不愿意讓自己功虧一簣。
然而，哪怕塞巴斯蒂安想明白了這一點(diǎn)，可打從一開始，想要為自己的項(xiàng)目找一個真正能夠慧眼識珠的投資人，便不是一件容易的事。
特別是在艾力克科技作為主辦方舉辦的那場活動之后，他塞巴斯蒂安作為騙子的名聲也已經(jīng)被傳了出去。
第237章：塞巴斯蒂安造訪
但凡能夠有條件支持塞巴斯蒂安進(jìn)行研究的投資人，也都多少得到了點(diǎn)風(fēng)聲。
如今，塞巴斯蒂安無論是走到哪里，那些投資人也只會先入為主的認(rèn)為他是個騙子，不會和他有所交流，更別說是對他的項(xiàng)目感興趣和他合作了。
所以，塞巴斯蒂安現(xiàn)在也只能將合作的希望，寄托在楊毅——這個之前給過他名片的人身上。
在現(xiàn)在的情況下，也只有楊毅，這個真正對此表露出興趣的人，才有可能會對自己的項(xiàng)目進(jìn)行投資。
塞巴斯蒂安知道這一點(diǎn)，可對于要聯(lián)系楊毅，專程找上門去，他心里不免的還是有些沒有底。
他不知道，自己這樣唐突的上門，是否能夠成功見到楊毅，讓楊毅接受自己的項(xiàng)目。
一想到可能面對的那些狀況，塞巴斯蒂安的心里便不由得升起一股不安來，情緒也開始變得焦躁起來。
自家丈夫自從參加活動以后所表露出來的種種異常舉動，塞巴斯蒂安的妻子也將這一切看在眼里。
她沒有多說什么，只是靜靜的陪伴在塞巴斯蒂安的身旁，給予他一些信心。
對于塞巴斯蒂安的科研項(xiàng)目和決策，他的妻子向來也都是報(bào)以支持和鼓勵，然后主動挑起家里的大梁，讓塞巴斯蒂安能夠?qū)Ｐ倪M(jìn)行研究。
面對妻子的陪伴和鼓勵，塞巴斯蒂安也是感動不已。
在妻子關(guān)切的目光中，塞巴斯蒂安也將自己的想法盡數(shù)向妻子闡明……
在等塞巴斯蒂安傾訴完自己的想法以后，詢問起妻子的看法時，妻子也只是望著他，報(bào)以溫柔的笑容，回答道：
“其實(shí)，你在問我的時候，心里早就已經(jīng)做出了決定了，不是嗎？”
此話一出，塞巴斯蒂安也幡然醒悟，不再苦惱于此，心一橫，也做出了自己的選擇，并報(bào)之以行動。
他決心要去找楊毅，讓自己的偶像看到元宇宙概念技術(shù)應(yīng)用的可能性，說服楊毅對他的項(xiàng)目進(jìn)行投資。
為了這次見面，塞巴斯蒂安也是做足了準(zhǔn)備，想讓楊毅高看自己一眼。
為了避免楊毅對自己的印象太差、認(rèn)為自己沒有認(rèn)真對待這件事，不愿意與自己合作。
塞巴斯蒂安也是豁了出去，拿著研究到最后僅剩的一點(diǎn)錢，給自己定制了一身的西裝。
連那原本因?yàn)檠芯慷栌诖蚶淼念^發(fā)，塞巴斯蒂安也特意好好的打理了一番。
隨后，在特地打過電話和楊毅告知了自己來的目的，得到楊毅的首肯后，塞巴斯蒂安這才拿著簽證轉(zhuǎn)而來到了龍國魔都。
等到塞巴斯蒂安收拾好一切，帶著公文包站到了蘇氏集團(tuán)的辦公樓下。
仰望著這高樓大廈，感受著周圍那只屬于大都市車水馬龍的繁華，塞巴斯蒂安也不禁生出幾分退意來。
但一想到妻子的溫情鼓勵和付出，塞巴斯蒂安還是一鼓作氣悶頭走了進(jìn)去。
很快，在告知前臺目的以后，蘇氏集團(tuán)的工作人員也將他帶到了蘇氏集團(tuán)的會客室等待。
在楊毅的帶領(lǐng)下，蘇氏集團(tuán)如今發(fā)展的也很好，發(fā)展速度絲毫不遜色于抖樂。
所以，在招待貴賓、用于待客談生意的會客室，蘇氏集團(tuán)也自然下得去本錢裝修，整個會客室不僅豪華高檔，還專門有工作人員配備，專門負(fù)責(zé)招待，在里面談生意等待也可以說是相當(dāng)?shù)氖孢m。
當(dāng)然，負(fù)責(zé)招待的工作人員工作素養(yǎng)也很高，絕不會因?yàn)閷Ψ降纳矸莸匚坏瓤床黄鹑?，也是個有眼力見的。
眼見著塞巴斯蒂安雖然看上去和別的主動求集團(tuán)要合作拉投資的創(chuàng)業(yè)者沒什么兩樣，可也照例招待，笑臉相迎，客客氣氣的。
畢竟，他們也清楚，即使對方真的沒什么硬實(shí)力就是個普通的創(chuàng)業(yè)者。
可能夠拿到他們頂頭上司的名片，讓集團(tuán)老總愿意接見他，這也是對方的本事了。
不管生意最后能否成功，最起碼，對方的身份地位也真不比自己低就是了。
在工作人員的熱情招待下，坐在高檔沙發(fā)上的塞巴斯蒂安反倒有些拘謹(jǐn)起來。
如今在別人的地盤上，他也不敢多言，只得正襟危坐著，忐忑地在會客室等待著楊毅的召見。
只身一人坐在空曠、裝修奢華的會客室內(nèi)，塞巴斯蒂安的思緒也不由得開始跑偏。
他又開始胡思亂想起來，擔(dān)心楊毅會放他的鴿子，亦或是沒被他說服……
而塞巴斯蒂安越是這樣想，他也越發(fā)的緊張。
原本以為會在會客室等很久的他，甚至為了轉(zhuǎn)移注意力，強(qiáng)行鎮(zhèn)定下來，也開始在腦子里復(fù)盤要介紹給楊毅的內(nèi)容怕。
可他還沒想幾句，坐下來沒多久，便又有人進(jìn)了會客室，朝他走了過來，熱情道：
“是塞巴斯蒂安先生吧？我是楊總的助理，我們老板已經(jīng)等候您多時了，請跟我來?！?p> 聽見這話，塞巴斯蒂安也是一驚，顧不得那么多，便猛的站了起來，連連點(diǎn)頭回話，跟著楊毅的助理離開了會客室。
一邊走，塞巴斯蒂安還一邊思索著會面對怎樣的情況，又該如何同楊毅介紹，那原本就白的臉色，更是因?yàn)榫o張，而更顯蒼白。
而他整個腦海里，浮現(xiàn)出來的也是楊毅端坐在辦公桌前，審批著秘書、助理交過來的文件，表情嚴(yán)肅，氣氛凝重。
這一腦補(bǔ)，更是讓塞巴斯蒂安忍不住哆嗦了一下，緊張的不斷的吞咽著口水。
但無論塞巴斯蒂安怎么想，楊毅的助理也只是在前面帶路，領(lǐng)著他一路上了大廈頂樓。
在楊毅的助理引領(lǐng)下，塞巴斯蒂安也很快進(jìn)了楊毅的辦公室。
剛一踏進(jìn)辦公室，塞巴斯蒂安便看見了和他想象之中完全不同的一幅場景。
原本想象之中的威嚴(yán)總裁一絲不茍面對工作、冷面閻王一般的形象蕩然無存。
與之替代的，卻是楊毅癱坐在辦公室一角的沙發(fā)上，戴著一副看上去便十分高端、極具科幻風(fēng)格的VR眼鏡，玩著游戲的奇特場面。
似乎是因?yàn)橥嬗螒虻膶Ｗ?，就連此刻自己的助理帶著人進(jìn)來了辦公室，楊毅也沒有半點(diǎn)注意到，要停下來會客的意思。
相反的，他仍舊興致勃勃的玩著游戲，擺弄著游戲里的各種道具，玩的不亦樂乎。
而楊毅的助理，見到這樣一副場景也絲毫沒有意外的樣子，只是朝著塞巴斯蒂安笑了笑，將食指放在嘴唇前，示意著塞巴斯蒂安噤聲，不要說話。
塞巴斯蒂安盡管對于眼前的景象有幾分的訝異，但也照樣配合。
他點(diǎn)了點(diǎn)頭，隨后便跟著助理慢步走到了楊毅的近旁，站在那里，看著這一切。
原本，塞巴斯蒂安離楊毅離得比較遠(yuǎn)，還沒有看清楊毅的操作。
這會離得近了，又暫時不用和楊毅談項(xiàng)目，自然可以好好觀察一番。
楊毅依舊在玩著游戲，塞巴斯蒂安也無聊的掃了眼整體辦公室的內(nèi)置，隨后將視線定格在了一臺投影儀所投影出來的畫面上。
那畫面上的內(nèi)容此刻也正在不斷變化，賽巴斯蒂安多看了兩眼，再瞥了一眼近旁的楊毅，這才確定了，那投影儀上投影的正是楊毅所玩游戲的游戲畫面。
而這個游戲，塞巴斯蒂安也曾關(guān)注過其相關(guān)的消息，對此也有所了解。
塞巴斯蒂安知道，楊毅所玩的這一個游戲，可還沒有上線。
就連公測的名額，都還沒有發(fā)放。
原本，他也還想等到游戲上線，也去玩一下的，可沒想到，楊毅這邊竟然就已經(jīng)先行玩上了。
并且，這還不是最令他驚訝的，更令他感到震驚的，還在后面！
第238章：長達(dá)20個小時的交流
當(dāng)塞巴斯蒂安來了興趣，就站在一旁看著楊毅玩游戲時，他的關(guān)注點(diǎn)，又繼而從游戲本身，轉(zhuǎn)移到了楊毅使用的設(shè)備上。
塞巴斯蒂安還沒回過味來?xiàng)钜隳玫接螒蚬緝?nèi)部的測試版本的事，他又驚奇的發(fā)現(xiàn)，楊毅現(xiàn)在使用的那一部VR設(shè)備，也是他從未見過的。
不僅外形高端大氣上檔次、也十分符合VR設(shè)備的風(fēng)格，處處透著設(shè)計(jì)感。
這樣從外觀造型上就十分獨(dú)特的產(chǎn)品，塞巴斯蒂安能夠保證，他絕對沒有見過。
甚至很有可能，連網(wǎng)絡(luò)上都還沒有這款設(shè)備的消息！
再仔細(xì)觀察下來，塞巴斯蒂安更是又有了新的發(fā)現(xiàn)。
楊毅所使用的這款VR設(shè)備，不僅外觀獨(dú)特、設(shè)計(jì)感十足，更加難能可貴的，還是其技術(shù)、性能上的優(yōu)秀。
塞巴斯蒂安只是在一旁看著，沒有上手去玩，他就已經(jīng)能夠看出來很多東西了。
這一款VR設(shè)備，絕對比如今市場上的任何一款VR設(shè)備，都要先進(jìn)的多。
那設(shè)備上密集的感觸器，不僅能夠?qū)钜愕拿恳粋€動作迅速傳達(dá)、反應(yīng)上去，做到基本上實(shí)時反饋。
楊毅的每一次動作，游戲角色也都能夠跟上，延遲度很低，二者之間的動作在差距上只怕也只有不到一秒。
如果不是塞巴斯蒂安用心去感受、去對比觀察，也根本注意不到這一點(diǎn)。
所有的玩家，在日常體驗(yàn)使用設(shè)備進(jìn)行游戲的過程中，只怕也很少有人能夠注意到這一點(diǎn)。
若不是有人主動提及的情況下，絕大多數(shù)人，估計(jì)也會以為這個設(shè)備不存在什么延遲，延遲很低打怪好似真的拳拳到肉一樣，打擊感十足。
并且，因?yàn)檠舆t很小、基本上感受不到的關(guān)系，想必只要出現(xiàn)在市面上，定然會被一群游戲迷給買走。
并且，更加恐怖的，是這款VR設(shè)備，竟然連楊毅臉上的表情都同樣捕捉到，實(shí)現(xiàn)和游戲角色同步，讓角色將其模仿下來。
整個VR設(shè)備在游戲上的體驗(yàn)感，絕對比其他的設(shè)備強(qiáng)上太多！
于是乎，塞巴斯蒂安徹底震驚了，望著楊毅身上的設(shè)備，呆愣的站立在原地，一動也不動。
直到楊毅玩了一會，玩夠了，他這才拿下儀器，看見了仍舊在一旁怔愣站著、還未回過神來的塞巴斯蒂安。
楊毅對著塞巴斯蒂安歉然一笑，隨后又將這套VR設(shè)備儀器交給了助理，吩咐助理讓她拿了出去。
而塞巴斯蒂安這時聽見了楊毅的聲音，這才堪堪回過神來，又看了一眼從楊毅身上拿下來的VR設(shè)備，有些眼饞，心里原本的那點(diǎn)緊張的情緒，也被楊毅玩游戲所帶給他的震驚壓下。
哪怕不用楊毅介紹，塞巴斯蒂安也能看出來，那套設(shè)備的性能有多好。
不論是哪一方面，都能碾壓市面上其他的VR設(shè)備。
再加上這套設(shè)備上沒有商標(biāo)和logo，一看，塞巴斯蒂安便知道，這應(yīng)當(dāng)是某一家公司正在研發(fā)的新產(chǎn)品。
如今，估計(jì)也還在測試階段，這才沒有流通道市面上。
也正因如此，這更是加大了塞巴斯蒂安想要用這款設(shè)備玩一玩游戲的想法。
要知道，這款VR設(shè)備不知道還要調(diào)試研發(fā)多久，等到研發(fā)好了等到真正上架出售又不知道還要多久。
并且，這新產(chǎn)品一看就是走高端路線，價(jià)格肯定不低，以他現(xiàn)在的情況來看，如果和楊毅的合作之間沒有談成功，他是斷然買不起這樣的VR設(shè)備的。
與其這樣，塞巴斯蒂安更想直接借著這個機(jī)會好好的過一把癮，以免留下什么遺憾。
畢竟，光是看楊毅玩，他就已經(jīng)有些蠢蠢欲動，恨不得立刻拿過來自己上手了。
但盡管塞巴斯蒂安眼饞那副設(shè)備儀器，可他也并未忘記此行的目的——說服楊毅投資他的項(xiàng)目！
所以，他也只得強(qiáng)壓下心中的那點(diǎn)躁動，轉(zhuǎn)頭看向楊毅，和對方聊了起來……
同樣的，因?yàn)闂钜阒匾曔@次和塞巴斯蒂安的項(xiàng)目合作，所以他還直接吩咐了自己的秘書，讓她們?nèi)侩x開，沒有他的同意，任何人都不得進(jìn)入辦公室。
這樣的命令和要求，自然也讓助理和秘書都有些不解。
但老板都這樣吩咐了，他們也不得不老實(shí)照做。
于是，楊毅的秘書和助理也只得離開了總裁辦公室。
楊毅的秘書還好，楊毅不讓她進(jìn)辦公室，她就自己去旁邊的秘書辦公室替楊毅處理一些簡單的工作。
可楊毅新招聘不久、負(fù)責(zé)替他安排在公司的飲食起居、日常行程的年輕助理，卻是沒有事情可做了。
她只能替楊毅把辦公室的門給關(guān)上，又站在辦公室門外等候，隨時聽從楊毅的調(diào)遣。
一開始站的那一會，小助理還能乖巧的站著堅(jiān)持。
可時間一久，她就有些受不住了，心里埋怨起楊毅和塞巴斯蒂安來。
她不明白，面對這么一個小小的、沒拿出過任何科研項(xiàng)目、沒取得過什么成就的普通創(chuàng)業(yè)者，會如此受她們老板的重視。
不僅能夠運(yùn)氣好得到他們老板的名片，這會兩個人竟然還要關(guān)起門來談事，生怕其他人知道了什么機(jī)密似的。
這樣想著，小助理的心情也越發(fā)的不好來，眼見著楊毅沒有任何的吩咐，她也只能轉(zhuǎn)頭去找公司里關(guān)系好的員工聊天吐槽了。
而辦公室內(nèi)，在助理將門給關(guān)上以后，楊毅這才和塞巴斯蒂安詢問起投資項(xiàng)目的具體情況，正式聊了起來。
塞巴斯蒂安見楊毅這般重視自己，還主動詢問起項(xiàng)目的問題，心里更是激動不已。
至于原本對于此事的那一點(diǎn)忐忑和不安，也已經(jīng)徹底消失的一干二凈。
眼見著楊毅主動詢問起來，這件事情也有戲，他講起自己的項(xiàng)目來，也自然是夸夸其談，一張嘴從頭到尾都沒怎么停過。
盡管塞巴斯蒂安十分的希望能夠?qū)⑦@件事情談成，可他也清楚，楊毅并不喜歡人在生意上弄虛作假、夸大其詞，故意?；^。
所以，為了避免麻煩，也為了真正找到一個能夠看到其價(jià)值的合作商，塞巴斯蒂安自然是一切都照實(shí)說。
別說是那些關(guān)鍵能夠影響收益的數(shù)據(jù)，他研究的是怎樣，那他說出來就怎樣。
甚至于，他還替楊毅將項(xiàng)目之中可能存在的風(fēng)險(xiǎn)和問題也一股腦的說了出來，好讓楊毅自行抉擇。
而楊毅，對于塞巴斯蒂安所說的項(xiàng)目也表現(xiàn)出了極大的興趣。
有任何不明白的，他也立刻會對此進(jìn)行詢問，頗有一種要打破砂鍋問到底的架勢。
對于楊毅這種探知和對項(xiàng)目表露出的興趣，塞巴斯蒂安也很高興，解答的也極為耐心。
兩人也從項(xiàng)目合作上的問題，到后來?xiàng)钜銓τ谠钪娓拍畹膯栴}，進(jìn)行了長達(dá)20小時的交談。
這一聊，也令塞巴斯蒂安心中振奮不已。
他就好像是一下子找到了世界上最懂自己的傾述對象一般，對于楊毅的一切問題也都有問必答。
最為難能可貴的是，塞巴斯蒂安所說的那些對于常人來說有些空泛的理念，楊毅也都能聽懂。
很多時候，對方還能舉一反三，反過來就當(dāng)前提出的問題進(jìn)行延伸。
這可把塞巴斯蒂安給樂壞了，整個人也興奮到了極點(diǎn)，就連是后來?xiàng)钜阏写燥埖臅r候，二人也都在熱切的聊著天。
也正因?yàn)檫@長達(dá)20個小時的聊天交流，楊毅也充分理解了塞巴斯蒂安的想法和理念，看到了這個項(xiàng)目的價(jià)值。
同時，楊毅也從而明白了為何手機(jī)的掃描功能，會認(rèn)為塞巴斯蒂安的項(xiàng)目回報(bào)率如此恐怖。