第十一章 項目啟動

　　劉智平一覺醒來，看到了林夢發(fā)來的消息。

　　“項目最后贏下來了嗎？”

　　“不好意思，昨天我后來忘記回復(fù)你?！眲⒅瞧?jīng)]想到這林家大小姐也是一個工作狂，“客戶昨天晚些時候告訴我們中標(biāo)了，多虧了你。”

　　“那就好！別忘了請我吃飯！”林夢還發(fā)了一個調(diào)皮的笑臉。

　　劉智平會心一笑，不過總感覺自己和這個林家大小姐地位相差太懸殊，不太可能發(fā)生什么。

　　他突然想起來，之前童莎讓他周一一早就去公司找她匯報。

　　一直以來只是直接匯報給經(jīng)理的劉智平，終于有了直接與合伙人密切工作的機會。

　　......

　　童莎的辦公室位于龍江大廈30層。從30層向上，都是勤道咨詢的辦公區(qū)域。

　　作為一個咨詢機構(gòu)，除了員工工資，最大的支出就是辦公室租金。

　　而像勤道咨詢這樣將品牌信譽和公眾形象放在第一位的咨詢機構(gòu)，永遠(yuǎn)都是把辦公室設(shè)立在所在城市最高大上的地方。

　　有的時候，甲方爸爸真就是買的一種體驗。

　　就是那種要讓甲方爸爸一進(jìn)辦公大樓就有種農(nóng)村人進(jìn)城的體驗，覺得自己剛剛付的幾百萬好值。

　　劉智平到辦公室脫下大衣后，直接帶著筆記本走向童莎的辦公室。

　　此時是早上8點半，勤道咨詢采取靈活工作制，因此到辦公室的人還不是很多。

　　走到童莎辦公室門口的劉智平，遠(yuǎn)遠(yuǎn)的聽到童莎大發(fā)雷霆的聲音。

　　“這個項目進(jìn)度怎么落后計劃這么多！如果需要追加人手的話，趕緊協(xié)調(diào)！”

　　他在門口暗暗吃驚，星期一一大早就這樣發(fā)飆的老板可不太好對付。

　　“老板早上好，我可以進(jìn)來嗎？”劉智平待童莎打好電話后，敲門問道。

　　“早上好，進(jìn)來吧?！蓖恼Z氣從剛剛的憤怒中似乎稍稍恢復(fù)了平靜。

　　劉智平小心的推開門，走到童莎對面的辦公椅前坐了下來。

　　只見童莎正身筆直地坐在工作椅上，成熟的身體微微撐開襯衫上邊的扣子，兩個若隱若現(xiàn)的半圓還在因為剛剛的發(fā)作略微起伏著......

　　“你昨天的表現(xiàn)大大超出我的預(yù)期?！蓖⑿Φ?，“我覺得你現(xiàn)在的能力完全勝任經(jīng)理的職位。”

　　“謝謝老板夸獎，我只是做了應(yīng)該做的事情?！?p>　　童莎又仔細(xì)打量了下劉智平，滿意地微微點頭道：

　　“視圖科技那個新來的林總是什么背景？以前沒有聽說過，剛來公司就有這么大的權(quán)限嗎？”

　　童莎對于視圖科技免費提供服務(wù)的承諾還有點半信半疑，林夢是誰顯然她更是一無所知。

　　其實，林夢是林氏家族千金這件事情，只是一個極少數(shù)人才知道的秘密。

　　“這一點請您放心，她完全可以代表視圖科技做出承諾。”劉智平?jīng)]有任何遲疑地回答道。

　　“那就好，我希望可以與森本集團(tuán)盡快簽約。另外，我們需要把團(tuán)隊搭建起來了，你可以選擇下這個項目的人員?！蓖^續(xù)指示道。

　　“好的老板，我盡快選定下人員并草擬下項目計劃給您過目，您還有什么要吩咐的嗎？”

　　“沒有了，謝謝。接下來的半年度人事考評，我會幫你爭取下升職的事情?！?p>　　劉智平走出童莎辦公室，轉(zhuǎn)身關(guān)門時瞥見了童莎的余光，那是來自勤道女帝滿滿的信任和欣賞。

　　而就在這時，他碰到了迎面走來的經(jīng)理杜剛。

　　杜剛應(yīng)該也是有事情來找童莎匯報。

　　這個場面有點尷尬，劉智平本來打算隨便打個招呼搪塞過去的時候，沒想到被杜剛抬起手?jǐn)r住了。

　　這個動作伴隨著一股濃郁的古龍香水撲面而來，劉智平被嗆了一下。

　　杜剛臉上掛著僵硬的笑容，道：

　　“早啊，一大早就來和領(lǐng)導(dǎo)做匯報了？”

　　劉智平心里雖然對這個梳著油頭渾身香氣的男人無比的厭惡，但他暗暗忍下沒有發(fā)作。

　　“童總找我談森本集團(tuán)項目的準(zhǔn)備工作。”劉智平把臉湊到杜剛耳邊，輕輕地說道，“放心，你的事情我和誰都沒說呢?！?p>　　這個提醒讓杜剛臉上那點僵硬的笑容也消失了。

　　“謝謝，我知道你會幫我保守秘密?！?p>　　劉智平歪歪頭，用食指點了點自己的太陽穴，然后便徑直走向了工位，留下杜剛一個人站在童莎的辦公室門前，臉上掛著有點尷尬的表情。

　　他回到座位后，仔細(xì)地回想起童莎的話來。

　　所謂的半年度人事考評，對于劉智平來說是一個非常難得的機會。

　　通常，在勤道咨詢內(nèi)部，除了正常的晉升通道外，還有些特殊的快速晉升途徑。

　　半年度人事考評通常會伴隨著快速晉升，這種考核主要給那些表現(xiàn)特別突出，或者由于特殊原因在年度人事考評時未能得到晉升的人員一次機會。

　　顯然，劉智平的情況完全符合上述條件，尤其考慮到他在森本集團(tuán)項目競標(biāo)過程中的突出表現(xiàn)。

　　項目需要安排人員，劉智平心中已經(jīng)有了人選。

　　李若菲，龍江大學(xué)管理學(xué)院本科生，入職勤道咨詢4年，極強的組織協(xié)調(diào)和項目管理能力，性格外向酷愛唱歌跳肚皮舞，身高1米68人稱勤道第一美女顧問。

　　方全，龍江大學(xué)數(shù)學(xué)專業(yè)本科生，入職勤道咨詢3年，吃飯結(jié)賬時比計算器算得還快還準(zhǔn)的人型計算機。另外還是個黑客高手，極強的邏輯數(shù)據(jù)分析能力和IT技術(shù)。

　　范曉旭，龍江大學(xué)體育專業(yè)本科生，入職勤道咨詢1年，190身高的標(biāo)準(zhǔn)體育生，前巴西柔術(shù)和空手道雙料全華國冠軍。范曉旭的入職在大多數(shù)人看來是個謎，因為這是勤道咨詢歷史上第一次招收這個專業(yè)的學(xué)生。

　　這三個人和劉智平同屬龍江大學(xué)畢業(yè)，平日以來自然除工作外也有很多相處。

　　劉智平?jīng)Q定要用森本集團(tuán)這個項目把自己的隊伍拉出來。

　　在勤道咨詢內(nèi)部有專門記錄每個人日程安排的系統(tǒng)，項目經(jīng)理也需要在這個系統(tǒng)中為即將到來的項目安排人員。

　　在咨詢公司，想要在一個項目上安排上所有自己心儀的，最合適的人總是很難的。

　　公司內(nèi)部隨時有著大大小小不同的項目在同時開展，因此，各個項目的搶人大戰(zhàn)也時刻在進(jìn)行。

　　劉智平這時很遺憾的發(fā)現(xiàn)，這三個人這時都沒空。

　　怎么辦?。?