“這個是之前的主管坐的位置，你要不也就坐這里吧？”萬中天指了指最外面那個座位說道。
呂玉剛看了一眼這個位置，這排總共三個位置而這個位置是最靠外的地方，剛好是和這四人背靠著背，呂玉剛拖了把椅子坐下。
“萬中天，你把不公司的幾個項目都和我說下吧，我先對公司的情況做個了解?！眳斡駝傋聛沓了剂艘粫?p> “嗯！好的”萬中天長吁一口氣，假裝一副很是正經(jīng)的轉過身來，顯然這段時間沒少做這種事情。
呂玉剛見他這表情更是一臉詫異，到底會是怎樣一個慘狀會換那么多人呢。
萬中天把椅子轉過來坐下，十指交錯，俯下身來解說：“嗯！是這樣，我們現(xiàn)在總共有三個項目，其中兩個都是水馬那邊過來的，一個拖檔三個月，一個目前完全沒進展，而且預期是希望在兩月前要結掉的，另一個是自發(fā)原創(chuàng)項目，目前是暫停狀態(tài)?！?p> 聽萬中天這么一描述心里不知道是怎么個滋味，這顯然是被賣了，而且照這情況的話就算自己能力再大也幾乎是無力回天。
再看看部下的這幾個人更是不足夠支撐這幾個項目的，都是一些初出茅廬的小輩，而且還都沒有經(jīng)歷過項目。
再走動看看三個實習生，更是無所事事，一個正光明正大拿公司電腦打著游戲，其他兩個也是逛著論壇。
而再仔細看看代主管的簡歷，這代主管也是才從培訓中心里出來，也只是稍微比幾個實習生能力稍微強點，但就項目經(jīng)驗上來說，也是白紙一張。
“公司里面這些東西都了解得怎么樣了？”寧策過來探望。
“哇撒，這不看不知道，這不是一般難搞啊。”呂玉剛開始抱怨。
寧策聽完呂玉剛這話偷笑起來，也不掩飾：“當然難搞了啊，不然叫你過來做什么？走啊，到我那去說吧?！?p> 寧策他們的公司也在這附近，具體點說幾乎水馬和思幕是挨在一起的，往旁邊走幾步路就到了。
“這里這個部門我可能帶不了，要不你們再找別人吧?！?p> “別啊，要你帶不了，還有誰可以？”
“這公司顯然就一張白紙吧，要人沒人，要制度沒制度，一大幫子人上班無所事事，玩游戲的玩游戲，逛論壇的逛論壇，而且就這么幾個人哪能做項目？”那滋味把呂玉剛給苦的。
“這樣吧，你說要怎么弄？要招人，要怎么弄，你向你們上頭提就是了，現(xiàn)在你可是主管，要怎么做你決定就是了，晚些我們也和申總說一下?！睂幉哒f的很是爽快。
遲疑了一會，寧策也跟著抱怨起來：“哎！實話和你說了吧，這老板也就個外行人，哪懂什么技術，這家剛成立那會，可沒少走彎路，你這個位置先前都不知道換了多少人，但現(xiàn)在這年代，社招的人水分多少是有的，簡歷上寫得漂漂亮亮的，但真要打起仗來，就原形畢露了?！?p> ……
好一番勸說下來，呂玉剛也算是打消了放棄的念頭，從寧策口中得知，水馬和思幕是戰(zhàn)略伙伴。早年思幕完全沒法正常運行項目，思幕老板再云南等多個地方有學校，實習生自然是不愁，但苦于沒有專業(yè)人士的引導，前期起步很是困難，思幕老板找上水馬簽了戰(zhàn)略合作，所以但凡水馬若是提個什么建議，說個什么話在思幕還是有些分量的。思幕大多數(shù)項目都是水馬這邊給的，思幕若是離了水馬，幾乎都沒有業(yè)務能力。
寧策帶著呂玉剛找申總。
“申總，是這樣，呂玉剛找我這來訴苦，說是遇到了些困難，您這邊看他需要怎么配合吧…“寧策話還沒說完。
“好，沒事，小呂你有什么要求盡管提就是，要是要招人盡管和我說便是，若是有什么其他需要配合的，你自己拿注意，這不是說了是你的部門了嗎…你自己拿主意就好，我這邊極力配合你就好?！吧昕傔@話說下來，也是個爽快人，顯然也是觸到了痛處。
“好了，你看老板都這么說話了，你也沒什么好顧慮了，放開來好好干。“寧策拍了拍呂玉剛肩膀。
墨子橫
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