馬斯洛在1943年把人的需求劃分為五個(gè)，分別是：生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我實(shí)現(xiàn)需求。
龍建華所做的，就是把重世的各種設(shè)計(jì)參考這個(gè)來。
首先保證在重世工作的員工，他們的薪酬比同檔次的人要高一到兩成，人他們?cè)谖镔|(zhì)上過得比別人好一些，讓他們產(chǎn)生基本的榮耀。
只要能努力工作，在各種規(guī)章制度下工作，從不輕易開人，讓他們心理上有一種安全感；同時(shí)，對(duì)工作現(xiàn)...
擇忘之
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