第十四章：JTL舉行第三季度獎(jiǎng)勵(lì)會(huì)議。

　　第二天早上嚴(yán)知知告別了任百?gòu)?qiáng)，坐了上任至浩送她回學(xué)校的車上，嚴(yán)說：“小浩哥你都不知道任爸爸和任媽媽曾經(jīng)有再生育一個(gè)女兒的心愿吧，他以前和你說起過嗎？”

　　任說：“沒有，我爸她和我媽感情一向很好，在我的小時(shí)候我就知道他們很恩愛，雖然我們家生意做的很大，可是他們?cè)谏钪屑词挂驗(yàn)樯馍系氖虑槭裁床缓玫淖児?，他們都一直沒有責(zé)怪過對(duì)方，我媽走后，我爸他一直沒有再娶，這些年有很多女人一心想要攀附于他，借機(jī)上位，可是我爸都沒有理會(huì)她們，他的那顆心因?yàn)槲覌尩耐蝗浑x世而鎖上了，住不進(jìn)其他女人，否則以他的身份，想要生個(gè)女兒那是很簡(jiǎn)單的事情，所以他從來沒有跟我說起過，也是怕對(duì)我提起我的媽媽而另我傷心，他真的是一個(gè)好父親，只不過在學(xué)業(yè)和事業(yè)上對(duì)我嚴(yán)格了些，這些我都能理解，他跟我說過讓我早早的進(jìn)公司幫他打理部分生意，只是不想他和我媽媽辛苦創(chuàng)立的公司就此毀在他的手上。所以我答應(yīng)了他，從16歲那后起我就開始進(jìn)公司替他分擔(dān)事業(yè)上的力?！?p>　　嚴(yán)聽后說：“對(duì)啊，任媽媽走得早，讓你和任爸爸你們倆都挺辛苦的，不過現(xiàn)在有我陪在你們身邊，你放心我會(huì)好好的和你一起孝順任爸爸的，任爸爸他昨天也和你一樣的相信我說的話是事實(shí)，我嚴(yán)知知怎么能不知感恩報(bào)答你們呢。以后你們無論在工作和生活遇到什么開心的不開心的事情，都可以告訴我，我愿意同你們一起面對(duì)和承擔(dān)?！?p>　　任至浩說：“好，我答應(yīng)你。”

　　隨后他們?cè)趯W(xué)校門口分開了。

　　任至浩開車來到公司的時(shí)候，已經(jīng)九點(diǎn)多了，因?yàn)槿伟購(gòu)?qiáng)在昨天回來之前通知好了公司高層召開第三季度工作報(bào)告會(huì)議，早上九點(diǎn)半會(huì)議就開始了，首先由HR總經(jīng)理宋其鋼就公司人員調(diào)動(dòng)和新員工招聘做匯報(bào)他說：“任董事長(zhǎng)、以及在坐的各部門經(jīng)理以及董事，在前兩周在任總經(jīng)理提出組件公司稽查小組的臨時(shí)決定中，集團(tuán)公司在各部門抽調(diào)了副經(jīng)理成為稽查小組成員，使得這兩周副經(jīng)理職位上的工作出現(xiàn)了不少堆積現(xiàn)象，我想請(qǐng)任總經(jīng)理是否要重新從公司內(nèi)部或者外部，競(jìng)聘一些有能力擔(dān)任新副總的人來填補(bǔ)現(xiàn)在這空缺，因?yàn)楦鞑块T經(jīng)理都跟我們HR反映過他們?nèi)粘５墓ぷ髁勘旧砭秃艽?，如果副職沒有人在幫忙打理，那長(zhǎng)此下去，會(huì)影響到公司項(xiàng)目的進(jìn)度上。”

　　任至浩想了想回答他說：“宋經(jīng)理，你的這個(gè)擔(dān)心我也有在考慮，目前稽查小組的人員他們每天的稽查工作也是比較重的，所以想要他們同時(shí)兼顧原來的工作任務(wù)是不大可能的，這樣吧，不如從公司各部門內(nèi)部提拔一名平時(shí)在工作中負(fù)責(zé)跟隨副職經(jīng)理辦事的員工，他們對(duì)這些工作內(nèi)容有一定的了解，讓他們做為副職考察備用人員來完成原先副職經(jīng)理的工作任務(wù)，考察試用期為半年，如果過了半年以后他們確實(shí)能夠勝任這一份工作，那就讓他們轉(zhuǎn)正成為副職經(jīng)理；而稽查組的成員們到商場(chǎng)內(nèi)接手柜臺(tái)經(jīng)理一職，薪資待遇和原先的副職一樣不變，只是崗位換了而以，這樣他們也不會(huì)有太大的異議。還有我之間就在會(huì)議上說過等稽查組的成員完成了稽查任務(wù)，每人獎(jiǎng)勵(lì)50萬，這也是我和董事長(zhǎng)商議好的。還有再?gòu)耐饷嬲衅敢恍┬聠T工讓他們從事新進(jìn)員工的本職公司?！?p>　　宋其鋼聽后說：“好吧，那就照董事長(zhǎng)和總經(jīng)理說的去辦，我會(huì)把這個(gè)通知發(fā)放到每個(gè)部門。”

　　任百?gòu)?qiáng)說：“那現(xiàn)在由市場(chǎng)營(yíng)銷部任至浩做本部分工作匯報(bào)?！?p>　　任至浩說：“董事長(zhǎng)各位董事，大家請(qǐng)看我是我們營(yíng)銷部這一季度完成的營(yíng)銷報(bào)表，本季度銷售額突破了7億元大觀，同比去年第三季度銷售額增長(zhǎng)了38.5%，因?yàn)檫@個(gè)季度，我們?cè)诠镜姆b設(shè)計(jì)部聘請(qǐng)了一位優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師陳琳琳，她所設(shè)計(jì)的親口服飾既時(shí)尚又內(nèi)斂，符合咱們國(guó)人含蓄的特點(diǎn)，特別是針對(duì)70、80后這一年齡段的女性客戶身上，他們以往的服裝都是把自己包裹得很嚴(yán)實(shí)的，但是自從新款服飾上架出售以后，在很大程度上幫這一部分客戶完成了想要大膽穿著性感一點(diǎn)的服飾的想法，很多客戶都反應(yīng)說她們的愛人對(duì)他們的著裝表示肯定，也讓很多家庭婦女不再顯得憔悴，人看上去精神了很多，就像是回到了當(dāng)初他們年輕時(shí)相戀的樣子。所以呢在今天這個(gè)會(huì)議上我有一個(gè)提議，我想讓公司拿出500萬元來獎(jiǎng)勵(lì)設(shè)計(jì)師陳琳琳，對(duì)她的付出和努力表示感謝！不知在坐的各位董事和部門經(jīng)理有沒有什么意見或者建議的請(qǐng)說?！?p>　　公司行政部經(jīng)理鄭哲旭說：“我覺得這個(gè)500萬元的獎(jiǎng)勵(lì)是這位陳設(shè)計(jì)師應(yīng)得的，這是她的勞動(dòng)所得，我沒有意見?！?p>　　行政部經(jīng)理鄭哲旭正是集團(tuán)公司的第二大股東鄭懂，其他股東向來都是十分敬重第一大股東任百?gòu)?qiáng)和第二任股東鄭哲旭的，任百?gòu)?qiáng)他肯定是不會(huì)反對(duì)自己兒子提出的這個(gè)提議，既然現(xiàn)在第二大股東都點(diǎn)頭同意了，那他們剩下的這些股東自然也不會(huì)反對(duì)。

　　于是他們大家口頭商議了一會(huì)兒后鄭哲旭代表他們說：“好提議通過，那現(xiàn)在就把陳設(shè)計(jì)師叫到這里來，由李紹林總監(jiān)即可讓出納劃500萬獎(jiǎng)勵(lì)金到她的私人賬戶上?！?p>　　李紹林聽后回答說：“好的，鄭懂，我這就給他們打電話?！?p>　　過了一會(huì)兒陳琳琳和出納葉新意來了，大家當(dāng)面對(duì)陳琳琳表示了祝賀，陳琳琳開心的看著大家，走向任至浩和他來了個(gè)友好的擁抱她很感激的對(duì)他說：“謝謝任總，謝謝大家對(duì)我工作的支持和肯定，以后我會(huì)更加努力的工作，為公司帶來更多的效益。明天剛好是我的生日，我在這里正式的邀請(qǐng)大家到帝豪酒店參加我的生日晚安，就當(dāng)作是我對(duì)各位的答謝晚宴，謝謝大家，請(qǐng)你們大家明晚8點(diǎn)賞臉光臨?！?p>　　任百?gòu)?qiáng)第一個(gè)帶頭回答她說：“好，我這個(gè)董事長(zhǎng)第一個(gè)帶頭去參加你的晚宴?！?p>　　陳琳琳微笑著對(duì)他說：“謝謝，任董事長(zhǎng)！”

　　任百?gòu)?qiáng)說：“好啦，現(xiàn)在時(shí)間也不早啦，今天的會(huì)議就到這里，以后公司每半年會(huì)對(duì)優(yōu)秀員工做一次現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)金額以為公司創(chuàng)造收益的程度來訂。散會(huì)……”