二十七章 命中貴人是窮人
上班時間,馬廠長進來了,身后跟著一個穿牛仔服的,馬廠長向大家介紹說:“這是吳見華同志,在更樓時的老搭檔,今天調到我廠技術科擔任副科長,今后,與在座的各位同志一起工作,大家歡迎?!迸芰藥滋斯╀N,王近之多少懂得一些看人的技巧。掌聲中,王近之打量了一下這個新領導,衣服與褲子是工作服,看不出什么,但眼鏡是最普通的黑色玳瑁邊的,一看價格就不高,王近之低頭看了一下自個的腳,與我同一個牌子,鞋子是低檔的十幾塊的旅游鞋。
再細看一下,長著一張喜劇臉,總是笑嘻嘻的,臉色黑黑的,額上有橫紋但與年紀大的皺紋又有點不一樣,好象二十六七,又好象接近四十,反正一句話,估不出多大年齡。頭發(fā)有點亂,不修邊幅的樣子。大學時代,五角叢書很流行,王近之曾看過這類中算命的書藉,心中對照了一下,按命理分析,這樣的人多是高智商低情商的角色,與我王近之是同類。
輪到吳見華發(fā)言了,只見他拿出發(fā)言稿,一字一頓的念道:
尊敬的各位領導、各位同事:
工廠領導決定我擔任技術科副科長這個職務,這是對我的高度信任,也是對我工作能力的重要檢驗。技術是企業(yè)核心競爭力,新產品開發(fā)的成敗與速度,決定企業(yè)未來的生存與發(fā)展,責任重于泰山,不能有絲毫懈怠。今后,在廠領導的堅強領導下,我將繼續(xù)盡職盡責、認真做好本職工作,全力以赴加快產品研發(fā)。在此,我鄭重表態(tài):
一、堅持抓學習、提素質,做學習實踐的帶頭人。
繼續(xù)把學習作為一種責任、一種信念、一種追求,刻苦學習、勤奮學習。重點學習十七大以來黨的方針政策及科學發(fā)展觀等一系列重大戰(zhàn)略思想,進一步提高自身的政治理論水平。把學習科學理論與具體實際聯(lián)系起來,與做好工作聯(lián)系起來,不斷提高分析問題、解決問題、駕馭復雜局面的能力。
二、堅持抓發(fā)展、求實效,做真抓實干的帶頭人。
堅持維護工廠利益高于一切、牢固樹立“大干大發(fā)展,小干難發(fā)展,不干不發(fā)展”的理念,創(chuàng)造性地開展工作,只爭朝夕,加快工作進程,使工廠得到更多的利潤,工人得到更多的實惠。要進一步改進作風,求真務實,扎實工作。嚴格獎懲激勵,說了算、定了干,高效率、快節(jié)奏,強力推動工廠項目建設、不斷開創(chuàng)工廠改革發(fā)展新局面。
三、堅持抓班子、帶隊伍,做團結務實的研發(fā)帶頭人。
切實增強全局觀念,自覺維護部門團結,平時多溝通,遇事多協(xié)商,努力營造一種身體累、精神不累的工作環(huán)境,把人心凝聚到干事創(chuàng)業(yè)上來。
邊讀聲音越來越輕,語氣越來越不自然,臉孔如烤過火的紅燒豬頭,紅里透黑,突然把稿往桌子上一放說:“這全是報紙上抄的,還是直白地說幾句吧,我是干技術活的,不談太多的大道理,同一部門了,我們就是一起戰(zhàn)斗的生死兄弟,我就與大家一起,認真地選幾個好產品,一起努力地干好它,把它產業(yè)化。為企業(yè),也為自己創(chuàng)造更多的效益。因為我跟你們一樣缺錢,結婚這么多年了還沒有錢買房子,君子愛財,取之有道,技術人員的道就是用自己的知識與才華,換取應得的報酬與獎金?!?p> 不唱高調,不做作,這樣的大實話才是真性情。王近之暗暗點頭慶贊,可看到馬廠長沒有鼓掌,也不敢?guī)ь^鼓掌。
可能吳見華的脫稿發(fā)言太出乎他的意料之外了吧,只見馬廠長臉色變了變,說了句,以后你們一起好好干,散會。技術科的主人,陪同的金科長還來不及發(fā)言,歡迎儀式就到此結束了。
王者近水
職業(yè)生涯中第一個值得尊重的領導,情商雖低,人品卻高,不唱高調,中國的實業(yè)絕對是由這樣的實干者支撐起來的。