“對。自信是一種習慣。你現(xiàn)在的工作能力和工作態(tài)度都沒問題，但你在和同事們相處的過程中，還缺乏自信。這些流言紛擾而起，也是因為你還不夠自信。
當你通過自信的習慣，將自己的自信樹立起來之際，這些留流言自破。無用功的流言，是沒有生存土壤的?！?p> 東方紅看著蕭柯涵的眼睛，十分真誠的說道。
“頭兒，我還真不知道自信的習慣是什么一種習慣。要不，你教教我唄！”蕭柯涵不好意思的笑笑。
她也發(fā)現(xiàn)自己在面對文少美的挑戰(zhàn)時，有些心虛。仿佛她這個高級經(jīng)理的位置，真的是靠了她的顏值，或者說是花瓶一樣的外表得來的。
但她也很清楚，她在這個位置上，可以做的很好?，F(xiàn)在的工作，她做的得心應手。但這種得心應手的感覺，并沒有傳導到平時的氣場上來。
文少美的進攻，還是讓她不知所措。
“自信的習慣，實際上就是忽略雜音，將焦點放在自己的所關注事情上的一種習慣。盡最大程度忽略那些與關鍵事情關聯(lián)不大的意見與看法，將自己的言行，放在重要的事情上。
久而久之，就可以養(yǎng)成自信的習慣，談吐間，氣場就顯露出來了。一旦建立這種氣場，周圍的人，會自動認可你的。這是不可改移的趨勢?！?p> 見蕭柯涵沒有反應，東方紅又繼續(xù)道：
“比如說，現(xiàn)在文少美揪著你破格提拔的事情不放，這對你來說，就是一種雜音。她搞事情，是她心里不平衡。她覺得自己來公司比你早兩年，也在經(jīng)理的位置上待了兩年，應該提拔的是她。
實際上，有這種想法的不止是她一個，其他的經(jīng)理，或多或少的都有這樣的想法。只是他們的自我情緒管理更好一點，沒有明著跟你對著干。但內心里，肯定是不服的。
如果你聽她們吵鬧，就會懷疑自己是不是真的符合這個高級經(jīng)理崗位的要求，是不是自己真的借了自己花瓶一般的顏值才獲得上位的。
每當你這樣想的時候，你不要去想別人說了什么，也不要看別人做了什么，你就想一件事：這個職位的主要職責有哪些，這些職責我做的怎么樣？如果我都做到了，那就說明我是稱職的。那就OK。
如果發(fā)現(xiàn)自己還有改進的空間，OK，把精力花在改進工作上。很快，你的工作就完善到別人沒法和你競爭的程度，無論文少美或者武少美怎么跳腳，都是站不住腳的。”
東方紅洋洋灑灑，說了這么一通，瞬間將蕭柯涵那并不光亮的窗戶紙給捅開了，心中撒進數(shù)米陽光。
還沒等東方紅從那種慷慨激昂的演說情緒中平靜下來，門，猛然被推開了。
東方紅一驚，抬頭看向門口。
門口站著一個氣呼呼的美女，深V。
“少美，你怎么不敲門？”東方紅有些生氣。總監(jiān)辦公室直接推門而入，這是何等的無禮。不僅直接針對蕭柯涵，難道還要針對我東方紅？
心中的不悅，寫在臉上。東方紅等待著文少美的答案。
“總監(jiān)，什么叫武少美？我文少美就是文少美，怎么弄出個武少美，你這樣太不尊重人了吧？你這樣難道還有理由要求我進你的辦公室敲門嗎？”文少美一臉的怒意。怒氣讓她臉色有些發(fā)白。
她還從來沒有被人、尤其是被上司拿來當著另外一個同事的面，做反面教材。以前，她的工作不差的。只是那個分析的工作，前任高級經(jīng)理找她做時，她沒有達到上司的標準而已。
但是，不能因為一個分析的小case，就否定她全盤的工作業(yè)績。否則，她也不會在入職一年后，就被提升為經(jīng)理。但是，后來的升職，確實有點不順。
其他部門和她一起入職的，已經(jīng)有好幾個升入到高級經(jīng)理的職務。還有個別的，因為績效比較好，被破格升職到副總監(jiān)，不管人，但拿高一階的薪水。
只要上門的位置空下來，那基本就是副總監(jiān)的事情了。
“好。文少美，在這個事情上，我向你道歉。但是，你怎么會聽到我說的話？難道你來這里上班，工作職責是偷聽上司講話的嗎？”東方紅在半句還是很溫和，但后半句，臉色就陰沉了下來，絕對可以滴水的那種。
風雨欲來。
“我……我正要找你說清楚這些亂七八糟的事情，剛要敲門進來，才聽到的?！?p> 文少美吞吞吐吐，終于找到了理由。實際上，在蕭柯涵來總監(jiān)辦公室后，她就偷偷走了過來，貼在總監(jiān)的門上，聽里面的動靜。
總監(jiān)的辦公室雖然有一扇窗子，透過窗子可以看到里面。
但站在窗口堂而皇之的看人說話，放誰也沒有那個膽量。
但是，躲在沒有窗子的門口偷聽，文少美的膽子還是夠肥的。而其他同事，都幸災樂禍的看著文少美和蕭柯涵斗。甚至市場部的經(jīng)理于樂樂還希望文少美擠走蕭柯涵，她好借機上位。
因為，她在蕭柯涵破格提拔高級經(jīng)理后，有空就研究如何分析數(shù)據(jù)，如何分析的更像蕭柯涵。甚至有不懂的地方，她還去請教蕭柯涵。蕭柯涵人心地善良，沒有防備之心，也都手把手教了。
如果說市場部有心機婊的話，文少美還真算不上。她只能算一個怨婦，總覺得自己被總監(jiān)拋棄了，進而心生厭恨。誰受總監(jiān)的賞識，她就厭恨誰！
蕭柯涵無疑成了她的出氣筒。
而于樂樂，便成了十足的心機婊。
但是，即便是心機婊，從工作的角度，人家認真鉆研學習，總歸不是大錯誤。至于做人，那就另當別論了。
“好吧，就算你有道理?？潞?，你先回去。我和她聊聊?！睎|方紅很是無奈。對待這樣一個瘋婆娘一般的下屬，不做好思想工作，恐怕以后麻煩多多。
蕭柯涵剛才被文少美突然開門嚇了一跳。她內心里本能的一種反應是，文少美似乎想要捉奸或者抓那種憑借花瓶顏值上位的把柄。
所以，她的臉色，在第一時間變得紅潤，因窘迫而發(fā)紅。
當東方紅發(fā)現(xiàn)這一點時，果斷讓她離開。他來單獨面對這個文少美。