如果說現(xiàn)在有人沒聽說過傳說娛樂那可以理解，但只要提起三國殺，整個游戲行業(yè)沒有人會不知道。
每當說起三國殺，這些專業(yè)人士都會不禁感嘆：“原來游戲還可以這么做?！?p> 就算是各大游戲公司也不得不佩服王亨對游戲的理解。
因此在這些人群心中三國殺的地位不是一般的高，連帶著王亨也被這些游戲人所崇拜，紛紛以王亨為偶像目標努力著。
如今王亨在微博上振臂一呼，整個游戲行業(yè)的人才都心動了。
喜愛的作品，崇拜的偶像，再加上對游戲行業(yè)的熱愛，這叫人如何不心動？
王亨的招聘微博發(fā)布不到24小時，郵箱便收到了近10萬份簡歷，當然不全是游戲行業(yè)的人在投簡歷，公司是新的，平地起高樓，每個崗位都有無數(shù)人追逐。
這幾天王亨和王朗二人一直在篩選簡歷，實在看不過來，只好做出決定，非技術類崗位學歷本科以下的直接淘汰。
學歷不代表能力，但卻是求職路上的敲門磚，這也是為什么很多人說學歷很重要，這句話在比較熱門的公司和崗位上很是適用。
當應聘的人太多時，本科以下的將直接被淘汰，隨后再逐層篩選，本科再分出來211，985，。國內的學校分完了，再從國際上的名校篩選。
層層篩選完畢，排在最上面的簡歷一定是國際名校，國內名校，普通高校，本科以下。就更不用說本科之上還有碩士什么的了。
王亨在穿越前甚至聽說在一些大公司，普通本科學歷的簡歷只能作為中午墊外賣的紙…
現(xiàn)在王亨也成為了掌握他人命運的人了，管理上他不是很懂，這方面的簡歷全部交給王朗負責，王亨只要負責游戲相關專業(yè)的簡歷就好。
在看簡歷的過程中，王亨發(fā)現(xiàn)了不少的可造之材，有些人在簡歷中寫出了對游戲行業(yè)的見解，對未來的展望。
一些觀點雖然還有些想當然，也不是很成熟，但也算說在點子上了，王亨對這些人的簡歷做了重點關注，準備親自面試這些人。
……
時間來到11月，游戲行業(yè)發(fā)生了一幕幕有趣的景象。
只因為這一天，傳說娛樂所有技術崗位的面試通知都發(fā)送完畢。
某游戲公司內正值午休時間，人們一邊吃著午飯一邊竊竊私語。
“你收到面試通知沒？”有人悄聲問道。
“什么面試通知？我現(xiàn)在工作的好好的還要什么面試？”
“你就裝吧你，當然是傳說娛樂的面試啊！”
“呃…沒有，競爭太激烈了，估計也就咱們總監(jiān)那類的人才有機會面試吧?！?p> 正在兩人竊竊私語的時候，他們口中的總監(jiān)此時卻拿著辭職信敲開了老板辦公室的大門。
這位總監(jiān)名為陳曦，在30分鐘之前收到傳說娛樂面試通知的那一刻便做出了辭職的決定。
如今32歲的他在游戲行業(yè)有太多想要實現(xiàn)的東西了，無奈的是他的想法與公司高層的發(fā)展方向有著沖突，以至于現(xiàn)在的工作雖然薪水很高，但每天都是在煎熬，這樣的痛苦已經(jīng)快把他逼瘋了。
當陳曦從老板辦公室出來的時候，手中的辭職信已經(jīng)不見了，在所有員工的注視下收拾物品，轉身，離開。
沒有告別，沒有留戀，陳曦有的只是新的目標和動力，仿佛久違的激情再次被點燃，在斬斷退路之后，傳說娛樂的面試將是他為心中理想安排的一場背水之戰(zhàn)。
……
雖然只是一個面試通知，但各個崗位競爭非常激烈，以至于能在眾多同行當中脫穎而出就變成了一件值得驕傲的事情。
收到面試通知的人紛紛秀了起來，把面試通知po到微博上。
有一個人開了頭，就有第二個，慢慢的很多收到面試通知的人都在微博炫耀了起來。
有人一副驕傲臉，覺得有著傳說娛樂的認可甚至可以要求公司為自己加薪。
有人在眾多炫耀的微博中查看有沒有同崗位的競爭者，知己知彼，未雨綢繆。
也有人只是抱著試一試的態(tài)度投的簡歷，能收到通知當然值得高興，但并沒有想要離開現(xiàn)公司的想法。
畢竟現(xiàn)在的薪水很優(yōu)厚，沒有必要冒著風險離職跳槽。只是一份面試通知而已，能不能面試的上還兩說呢。
一些現(xiàn)實的人已經(jīng)在謀劃著如何請假參加面試了，就算沒面試上也可以回來繼續(xù)上班。
也有一些耿直的人直接將辭職信放到了老板的辦公桌上。
從一個簡單的面試通知變成了職場百態(tài)。
不管人們抱著什么樣的想法，這個話題已經(jīng)在微博上熱議，
微博熱搜：今天你收到面試通知了嗎？
就連王亨自己都沒有想到，發(fā)個面試通知都能上微博熱搜。
這幾天看簡歷看的頭都大了，預計招收40人，但實在是有很多優(yōu)秀的人才，王亨都想見一見面對面的了解，所以面試通知發(fā)了500多份出去，這還不算行政崗位的。
現(xiàn)在王亨只想好好休息，準備迎接接下來的面試。
與王亨心情不同的是，各個游戲公司高層都開始頭疼了，今天剛過了中午就有很多人過來請假和辭職。
辭職的人是不論怎么挽留都拉不回來，不批不行。
而那些請假的人，身為管理層，想都不用想就知道這些人在打什么主意。
最終凡是請假的紛紛不準假，年假也全都往后排。
這個決定也間接導致整個下午工作效率變的極低，沒請到假的人回到工位上都在心中想著辦法，權衡著利弊。
一直到下班前，有些人最終不敢冒險，選擇了放棄。
另一些人卻在請假無果后選擇了直接辭職，去搏一搏新的前程。
不管怎樣，這一日都為各個游戲公司蒙上了一層陰影，眼睜睜的看著人才一個個離職卻無能為力。
很顯然，這層陰影在未來的一個月內將一直籠罩整個公司。
而王亨的傳說娛樂卻誤打誤撞，一個面試通知不僅帶來了熱搜，也在整個游戲行業(yè)內刮起了一股離職浪潮。