第90章 論如何正確把天聊爆

　　跟熱心的保安大哥告別后，鄭安抱著小啟爬樓梯上去，因為電梯那邊太多人在等了，他家飼養(yǎng)員叮囑過不能帶小啟去人多并且空氣不流通的地方，這點他還是記得的。

　　然后，鄭安在經(jīng)過二樓的樓梯轉(zhuǎn)角時停了一下。

　　因為那兒有張詳細(xì)的樓層指引，他把小啟放下來，開始認(rèn)真地找著夢想類評級在哪層哪個窗口辦理，畢竟，他可不能真去三樓的市場類申請評五星級咸菜干店。

　　“小叔，你不是專門開了那種幫別人實現(xiàn)夢想的店嗎？剛才干嘛說謊騙保安伯伯？而且你說謊，居然還不許我說真話?！毙⒈梢牡氐?。

　　“嗨，這個很復(fù)雜，說了你也不明白，等以后再慢慢告訴你?！编嵃仓苯影言掝}砍斷，免得這小子問個沒完沒了的，接著用手機拍了一下樓層路線圖。

　　有了路線圖，兩叔侄很快找到了辦理窗口。

　　這兒倒是沒什么人在等，鄭安迅速地填好了登記表，把資料交全給辦事員，沒過多久，辦事員打了一張申請回執(zhí)單以及一本很詳細(xì)的《夢想行業(yè)評級注意事項》給他，那審核這事兒就算是敲定了。

　　只要手機一收到短信通知，圓夢事務(wù)所的F級審核期就要正式開始，這會兒的鄭安終于感到了無形壓力。

　　這情況就跟他復(fù)習(xí)了很久要準(zhǔn)備高考的感覺差不多。

　　在回圓夢事務(wù)所的路上，鄭安的腦海一直忍不住在回想保安大哥的話，還有那個申請了幾年都不及格的少白頭同行。

　　雖然鄭安能欺負(fù)小啟年紀(jì)小而不回答為什么說謊，但這不代表問題就不存在了。

　　其實那位保安大哥沒說錯，夢想類評級首次申請就能通過的概率其實非常低，說夸張點，可能100個人去參與評選，最終只有那么一兩個人通過，但即便這樣，每天依然涌進大量的夢想類商家等著評級，這不是傻逼是啥？

　　而且他剛才在申請評級的窗口那兒填表時，那辦事員的臉上就差沒寫著‘又一個沒得救的入坑’了。

　　在這種狀況下，鄭安要是跟保安大哥說了自己開的是圓夢事務(wù)所，這大哥肯定會在心里覺得鄭安傻的，然后估計會熱心地勸告他轉(zhuǎn)行。

　　別人怎么想，鄭安是不介意。

　　只是，對于知道夢想行業(yè)是火坑還要往里跳這個選擇，他好像一時找不到能反駁的話，所以為了節(jié)省時間，他干脆說點善意的謊言算了。

　　小啟雖然很好帶，但到底是個五歲的小孩，現(xiàn)在正是好奇心最強的時候，況且還有趙承這個話癆狂魔在，于是這一大一小在事務(wù)所這兒輪流把天聊爆，間接導(dǎo)致了鄭安分神，只能心不在焉地跟著摸魚了一天。

　　在吃過晚飯后，他爸媽姍姍來遲地把小啟接回酒店，鄭安這才有了自己的時間，總算可以好好看一看評級辦事員給的那本《夢想行業(yè)評級注意事項》。

　　這玩意兒差不多有半厘米厚，鄭安跳過了前幾頁的目錄，直接開始看正文。

　　正文的第一頁是介紹夢想行業(yè)F級-超A級這七個依次遞增的等級難度，鄭安大概掃了一下就翻過去了，他要找的重點是自己將要參加審核的F級。

　　“嗯，這評級要求跟上次在中華官方網(wǎng)看到的一樣啊，第一個條件可以忽略掉，第三個聘請員工這條件也能在明天完成，不過......”鄭安越往下看就越把眉頭皺得緊。

　　問題出在了第二個評級條件上(章末有評F級的詳細(xì)回顧)。

　　鄭安因為之前搜帖子看到有很多同行卡在‘官方分配的顧客’那關(guān)過不了，所以他也就一直把重心放在這里。

　　但現(xiàn)在看來，第二個條件也不簡單，因為它是要求店鋪的法定代表人至少擁有一項專業(yè)技能，雖然不分類別，但官方對于‘專業(yè)’這兩個字的評估非常嚴(yán)格，羅列了幾十條規(guī)定。

　　“法人有沒有專業(yè)技能就這么重要嗎？”鄭安自言自語了一句，然后打開騷狗瀏覽器，搜起了[為什么要求夢想店鋪的法定代表人必須有專業(yè)技能？]。

　　可能是關(guān)鍵字太多的原因，網(wǎng)頁彈出了N頁答案。

　　鄭安隨手點進了排名靠前的一個騷六零問答，雖然問題跟他搜的有些出入，但是兩者意思差不多。

　　[問題]：在夢想行業(yè)的評級里，法定代表人的專業(yè)技能重要嗎？非專業(yè)人士勿答---

　　[答]：你好，我開了一間夢想類店鋪，也正好評完了F級，應(yīng)該能回答你的問題。

　　我個人認(rèn)為是非常重要，可以說評級條件里，店主擁有專業(yè)技能這項排在了首位。首先要明白夢想行業(yè)的一個特性，那就是工作類型的跨度很大，店家永遠(yuǎn)無法知道下一個光顧的顧客的夢想是什么。

　　我給你舉個例子。

　　前些天，我店里就來了一個妹子顧客，她的夢想是希望平凡的自己也能像明星一樣耀眼，但說實話，她的自身條件比較普通。

　　我們作為幫助顧客圓夢的人，必須先把她的優(yōu)點找出來，然后再想辦法展示給更多人看，那么最快捷的方式，肯定是從這里網(wǎng)絡(luò)著手。

　　于是，我們店里有攝影師資格證的員工，根據(jù)她的個人特色拍了一組照片，然后在徵博腳書這些社交平臺散布出去，有了效果后，又安排了導(dǎo)演系畢業(yè)的高材生員工，給她再拍幾條有點小劇情的清新短視頻，繼續(xù)像發(fā)布照片那樣操作，很快引起了大量吃瓜群眾的關(guān)注。

　　這下妹子顧客體驗了一把當(dāng)網(wǎng)紅的感覺，算是實現(xiàn)了夢想。

　　所以，從這里看得出，假如我們店沒有這二位專業(yè)攝影跟導(dǎo)演在，那妹子顧客的夢想未必能實現(xiàn)，我們店自然也不具備接待的條件，換句話說，有多少專業(yè)技能，決定了店鋪能完成多少顧客夢想的上限。

　　這就是為什么評級時，官方會看重店主要有專業(yè)技能的原因，畢竟員工存在不穩(wěn)定性，而且店主有專業(yè)技能，也可以間接證明個人能力不錯。

　　[追問]：答案已采納，但...我還想冒昧問一下F級大佬，貴店這么操作似乎跟網(wǎng)紅包裝公司沒區(qū)別，妹子大可以找那些公司啊，那我們的工作不就失去意義了嗎？